退休金|体制内在编人员中，这3个职位退休金很高，超过9000以上也不难！
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下半年体制内的考试一波接一波的到来 ， 基本上每个月都会有很多考试 。 很多人说在体制内上班 ， 工资待遇会很高 ， 退休金也不错 。 那你知道哪些职业退休金最高吗？来看看贺老师的分析 。
1、公务员群体
都说公务员的工资比较高 ， 其实这是一个笼统的概念 。 公务员的工资构成有一个很详细的数据 ， 各职级包含哪些补贴、绩效、年终奖等等 ， 综合来看公务员工资会比较高 。
但公务员的保障不止体现在工资部分 ， 退休后的待遇也是有保障的 。 比如说公务员养老保险按照120%的档次缴费 ， 公积金也是12%缴纳比例 ， 都属于高范畴 。 而职业年金也是实行全员购买的制度 ， 这样一来工作几十年后退休 ， 自然退休金就会有明显优势了 。
2、副高级教师
教师退休金的高低受几个因素影响 ， 其中职称这块还是比较重要的 。 我们可以计算一下 ， 教师养老金个人8% ， 单位12% ， 职业年金个人4% ， 单位8% ， 同时符合副高级职称条件 ， 那么个人退休金还是比较不错的 。
像一些经济发达的地区 ， 本身教师起步年薪就比较高 ， 15W-30W都很正常 ， 按照30年退休的标准 ， 个人替代率达到90%也能拿到不错的退休金 。
3、国企高层
国企高层、管理层人员多为年薪制管理 ， 工资+绩效+年终奖 ， 到手几十万一年比较常见 。 而年薪高 ， 相应的社保缴费基数和标准也会更高 ， 五险一金按照每月足额缴纳 ， 这样一来个人工作到退休后的退休金也会更高 。
这类人群本身职业稳定 ， 保险缴费基数高、缴费时间长 ， 就按照连续工作30年、35年来看 ， 退休后超过9000退休金也是比较容易实现的 。
最后贺老师总结一下 ， 体制内想实现高退休金标准 ， 以上人群其实比较容易实现 。 但话又说回来了 ， 这些职位本身在竞聘和考试上也有一定难度 ， 除了个人综合能力出色外 ， 也需要保持一个稳定的发展 。
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