培训机构|中小学部分年轻教师离职,很多师范生想转行,或跟薪资待遇无关


培训机构|中小学部分年轻教师离职,很多师范生想转行,或跟薪资待遇无关
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古之学者必有师 , 师者所以传道受业解惑也 , 是故无贵无贱 , 无长无少 , 道之所存 , 师之所存也 。 自古以来我国对于教师都是非常尊敬的 , 只要有道理存在 , 有一个行业的存在 , 就会有教师 。
中国各个领域里都有知名的专家教师 , 其中中小学教师是国内最大的教师群体 , 他们负责教学生作为一名学生应该学会的基础知识 , 最终将学生送进高考考场 。
因此教师岗位的社会地位高 , 受尊敬 , 有面子 , 尤其是教师的待遇 , 吸引了很多大学生的报考 , 师范专业一度成为了学生眼中的热门专业 。
随着教育领域的变化 , 相比之下 , 近两年报考师范专业的学生并没有那么多了 , 还有很多师范生毕业之后打算转行 。
在很多人眼中 , 教师是稳定轻松的职业 , 学生们能当上教师 , 不仅工资稳定 , 工作稳定 , 对于女生来说还好找对象 , 家里人也会会觉得有面子 , 为什么学生们的选择方向变了呢?
中小学部分年轻教师离职 , 很多师范生想转行 , 或跟薪资待遇无关
公办学校的在校教师属于事业编的范围 , 跟公务员不是一个系统 , 有消息称 , 教师的薪资将会有变动 , 表示教师的薪资不能低于公务员的最低薪资 , 这让很多在校老师有了盼头 , 但是依然有很多年轻教师选择离职 , 这是为什么呢?
在很多人看来 , 教师行业很轻松 , 早八晚五 , 每天上完两节课就回办公室歇着了 , 各方面分保障也齐全 , 教师的寒暑假更是其他行业得不到的 , 这样的待遇为什么还留不住教师?
教师行业并不像大家想的那么简单 , 教师负责教学生课业 , 为的是以后中高考能考上好学校 , 为学生的就业铺路 , 所以说学生的学习成绩牵动家长的心 , 学生有什么情况 , 家长就会跟老师沟通 , 一名老师同时平衡几十名家长 , 还要兼顾学生们的学业 , 身上的责任重大 。
即使是这样 , 教师难以一碗水端平 , 还会遭到家长的不理解和批评 , 现在家长一有什么问题就可能投诉教师 , 老师也是敢怒不敢言 。
教师除了上课之外 , 还需要备课、教研 , 给学生最好的课堂质量 , 每一句话都是精心设计出来的 。 下课之后还要给学生批改作业 , 老师的时间很不够用 , 现在课后五加二延时服务的到来 , 又占用了老师的课余时间 , 教师的辛苦可想而知 。
在薪资待遇上 , 小城市的教师每月到手薪资不到3000的有很多 , 即使是在大城市 , 教师的薪水也不会太高 , 相比之下 , 大城市的学生见多识广 , 对以教师个人能力的要求会很高 。
师范生在成为教师之前就已经做好薪资不高的准备了 , 由此可见 , 真正让部分教师离职 , 和师范生想转行的原因 , 并不是薪资 , 而是各方面的压力 。 还有的老师是被家长寒了心 。
学生在选择师范专业之前要明白的事

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