2022年军队文职笔试将在1月9日进行 ， 今天距离笔试仅剩19天 。
每年军队文职考试公告发布 ， 官方都会发布相应的报考指南 ， 细数考试相关的常见问题 ， 但是 ， 却很少有考生有耐心细细品读 ， 所以 ， 大部分考生对于文职招考政策了解不足！
但是 ， 政策对大家的影响也很大 ， 所以 ， 在抓紧备考的同时 ， 大家也要知晓一些成绩判定、分数线设置相关的细节 ， 以免自己的努力付之东流 ， 努力错了方向 ， 白白付出却得不到满意的 。 接下来我们就一起来了解一下吧！
一、笔试有缺考或0分 ， 则成绩无效
2022年军队文职笔试规定：公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的 ， 不列入考试入围人员名单 。
也就是说 ， 如果有缺考或者单科0分的情况 ， 即使总分能够入围 ， 也判定为成绩无效 ， 取消入围资格 。 即使岗位的竞争者很少、“随便考考”就能入围 ， 也应积极参与考试 ， 不得有空白卷的情况出现 。
二、公共科目分数须达到前90%
2022年军队文职笔试规定：按照90%考生上线的比例 ， 划定公共科目合格分数线 。
【民办学校|不得不看！2022年军队文职招考中与你密切相关的4项招考政策】如果公共科目没有排在前90% ， 那么专业科目分数再高 ， 也不能入围面试 。
2021年起文体岗和非文体岗的公共科目分数线分开计算 ， 当年非文体岗是50分 ， 文体岗是41分 。 只要认真背一背知识点、多做一些题 ， 达到这个分数并不是难事 。
三、官方不公开笔试成绩排名
预计到2022年3月中旬左右 ， 就可以在军队人才网查询笔试成绩 。 同时官方会发布完整的入围名单 ， 包括各岗位的入围人员和分数线 。
军队文职招考只会公开各岗位的分数线（即入围考生中的最低分数） ， 且不按照成绩高低排序 。 这样考生只知道自己和分数线的分差 ， 而不知道和前一名的差距 。 笔试满分为200分 ， 各科目按30%这算计入总成绩 ， 因此想上岸 ， 在笔试上“占领高地”非常重要 。
四、往年分数线仅供参考
军队文职每年招考的岗位种类大致不变 ， 但每个岗位的详细要求大多会有所变化 ， 报考门槛的高低也影响入围分数线的高低 。 因此 ， 往年各岗分数线仅作为可参考的提分目标 ， 不能和今年的岗位完全匹配 。
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