3、实习期间凡接触到公司商业秘密的，需保密，不得泄漏 。
五、实习期考核：
用人部门和人力资源部根据实际情况，将组织实习考核和评估，评估不合格将会影响录用 。
六、劳动保护：
甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作 。
工作期间甲方负责为乙方提供商业意外伤害保险，如发生伤亡事故由保险公司根据规定处理 。
七、协议解除：乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习协议，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任 。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以即时向乙方提出终止实习，解除本协议 。
八、特别说明：本协议只是双方的实习协议，只有乙方毕业并考核通过后，甲方为乙方办理录用手续 。正式签定劳动合同后，实习期的时间全部并入试用期 。
九、未尽事宜由双方及时协商解决 。
十、法律效力：
本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效 。签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：
甲方（盖章）：乙方：
联系电 话：联系电 话：
年月日年月日
顶岗实习协议书模板篇7
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
为使学生更好地了解企业，宣传企业，理论联系实际，完善知识结构 。为进一步加强学校与企业的合作和交流，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作，经双方友好协商，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方进行就业实习 。在实习期间各方权利和义务及相关事宜如下：
一、甲方拥有的权利和需履行的义务：
1，甲方要事先给实习生进行必要的安全教育，讲明应牢记的注意事项 。给实习生安排工作时不得违背劳动法之有关规定 。
2，可以根据需要，调配实习生从事不同的实习岗位 。如由于实习生个人能力和身体原因不能参加正常的实习活动；或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止实习活动 。
3，结合实际情况，为乙方学生提供学习专业知识，从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导 。
4，实习期结束时，根据现实表现，为实习生提供一份客观的实习鉴定；同时，给学校提供一份较为详实，客观的总结性材料，以便学校进一步推进教学改革，进一步提高学生培养质量 。
5，对实习合格的实习生，甲方应优先录用 。
6，根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知12条规定：“在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同 。”
二、乙方拥有的权利和需履行的义务：
1，协助甲方做好宣传，组织报名工作，优先推荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持与协助 。
2，协助甲方做好实习生的教育和管理工作 。
3，必要时，可以到甲方现场了解实习生的工作情况 。
4，遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度；保守技术秘密及商业秘密；在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料 。
5，就业实习是学生自愿行为 。因此，乙方应严格要求学生在实习期间遵纪守法，严格自律，爱护身体，端正行为 。如在工作时间外（上下班必经路途中所发生的意外伤害除外）发生的，或与工作无关的一切行为和后果（含患病），甲方不承担连带责任 。
三、甲方按乙方在实习期间的工作表现发放实习补贴 。
四、甲乙双方约定的其他条款：
五、其他未尽事宜，甲乙双方协商解决 。本协议的有效期与实习期同 。
六、本协议（一式两份，甲方、乙方、各存一份，双方签名即时生效） 。
甲方：乙方：
委托授权人：（签名）委托授权人：（签名）
年月日年月日
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