教师|浙江一教师违规补课被查,教体局处罚很严厉,学校也受到牵连


教师|浙江一教师违规补课被查,教体局处罚很严厉,学校也受到牵连
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教师|浙江一教师违规补课被查,教体局处罚很严厉,学校也受到牵连
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双减政策后 , 教师违规补课的路被彻底“堵死” , 只是仍有个别教师在冒险 , 费用比之前要高 , 人数比之前要少 , 但却深受家长喜爱 。
浙江一教师“火”了 , 国庆时违规补课被查 , 教体局处罚很严厉 , 直接将其辞退 , 学校也受到牵连 , 在全区通报批评 。
不知道这位教师是怎么想的 , 是被钱冲昏了头脑 , 还是想提高个人教学能力 , 违规补课被查并不冤 , 辞退也并非第一起 。
浙江一教师违规补课被查家长为什么要让孩子补课?其他学生都在参加课后服务 , 这是自家孩子提高成绩的最好时机 , 机不可失时不再来 , 为什么不交钱补课呢?更何况还是任课教师补课 。
双减政策取消学科培训班 , 对辅导时间进行严格限制 , 多数学生能享受空余时间 , 这在之前想都不敢想 。 但如果教师明知补课违规 , 还要顶着风头挣钱 , 不应该被罚吗?
浙江金华某中学的任课教师 , 国庆前在家中给3名学生补课 , 本以为能顺利蒙骗过关 , 学生能获得额外学习机会 , 自己也能挣点零花钱 。
理想很丰满现实很骨感 , 检查组接到他人举报 , 便到补课地点核实情况 , 违规补课证据确凿 , 被查时这名教师正在现场补课 , 真的不冤!
只是苦了学生和家长 , 交钱不能补课 , 教师补课也被教育部门查了 , 这该怎么办?是找其他任课教师补课 , 还是找其他任课教师补课呢?
只要家长有需求 , 就有教师冒着风险补课 , 一是自认为教师工资低 , 维持不了生活 , 二是心怀侥幸心理 , 以为违规补课不会被查 。
教体局处罚很严厉 , 学校也受到牵连任课教师被举报 , 当场被检查组逮个正着 , 只能说活该!明知补课违规 , 还要为学生补课 , 这样的教师如果不严惩 , 岂不是间接怂恿其他任课教师参与违规补课?
教体局处罚确实严厉 , 这名教师并未在编教师 , 只是顶岗老师 。 被查时补课行为被当场叫停 , 教体局直接将这名教师辞退 , 因为违规补课丢了饭碗 , 只能说不值当!
教育部门曾三令五申 , 要求所有教师遵守规定 , 不能违规补课、体罚学生等等 , 学校也努力过 , 只是为何还会出现这类情况?学校监管不当 , 力度不够 。
不仅这名教师丢了工作 , 其所在学校也被全区通报批评 , 不出意外的话 , 学校领导会被约谈 , 也要写深刻检查 。 可能学校也觉得很冤 , 只是个人违规行为 , 却要涉及到学校 。
违规补课确实该罚 , 而且要重罚!为学生与家长减负 , 双减政策是认真的 , 如果谁还要冒险挣钱 , 你面临的必定是教育部门和学校的处罚 , 轻则调离岗位扣钱取消各种资格 , 重则丢弃饭碗 , 连累学校 。
一些看法和建议见过不少教师违规补课 , 但在双减政策后 , 参与补课的教师确实少了 , 毕竟教育部门减负很大 , 学科培训班遭到重大冲击 , 在这个节骨眼上撞枪口 , 得到的处罚肯定很严厉 。
早在暑假时 , 浙江就有一名教师违规补课 , 因为是学校聘任的教师 , 被查后直接被学校开除 。 在编教师的处罚也不轻 , 调离岗位、扣除绩效、取消评优评先资格等等 , 是这些处罚力度不够 , 还是有的教师耳根太硬呢?

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