前几天有朋友咨询年休假该从哪天作为截止日期来核定休假天数，肯定很多人也遇到过这个问题，下面就举个例子：这里用刚参加工作的员工来举例，2021年5月10日入职了一个新员工，年休假规定
【年假是从入职日期算吗 年假的计算方法和时间】前几天有朋友咨询年休假该从哪天作为截止日期来核定休假天数，肯定很多人也遇到过这个问题，下面就举个例子：
这里用刚参加工作的员工来举例，2021年5月10日入职了一个新员工，年休假规定是入职满一年才享受年休假，那么该员工在2022年5月10日期满一年就可以享受年休假，那么该员工在2022年入职满一年后享受多少天的年休假呢？
计算方法=（5月11日至2022年年底天数/365天）*5
文章插图
还有一种情况，有些老员工可能5月10日之前还未满10年工作年限，还是享受5天年休假，但是在5月10日之后满10年享受10天年休假，那遇到这种情况该怎么计算呢？
计算方法=（1月1日至5月10日天数/365）*5+（5月10日至年底天数/365）*10
通过以上两个例子，相信大家已经都明白该怎么计算年休假了！！！
推荐阅读
- 入职色弱体检必过技巧 色弱体检必过技巧
- 银行入职军训心得体会 银行入职军训心得
- 年假国家规定 年假国家规定细则
- 数学的起源手抄报内容 数学的起源
- 体验经济是什么意思 体验经济是什么
- 向后转是从左边还是右边 向后转的动作要领是什么
- 九寨沟主要的特点 迷人的九寨沟是从哪几个方面介绍
- 可可豆是从哪儿来的 可可豆起源于哪里
- 家里出现带翅膀的蚂蚁是从哪里出来的 家里出现带翅膀的蚂蚁从什么地方来的
- em原液是什么东西 原液是什么东西