事业单位|官方发布通知，事业单位招聘迎来“地震”，职校毕业生考编有望了招聘

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文|暮沐教育日记（原创，欢迎个人转载分享）
就当下社会现状来说，就业竞争无疑是极为激烈的，数量已经严重超额的本科生带动着整个求职市场不可遏制的跌进了“职业内卷”当中。
在这种背景下，本身学历含金量就比较低的专科学生更是直接就陷入了“毕业即失业”的窘境，无论是面试私企，还是报考体制，无一不面临着巨大的阻力。
不过，好在国家也意识到了这一点，且就在前一段时间正式下发了一项通知，或将大幅改善专科职校生的求职生存环境。
【事业单位|官方发布通知，事业单位招聘迎来“地震”，职校毕业生考编有望了】
官方发布通知，事业单位招聘迎来“地震” ，职校毕业生考编有望由于种种历史原因所致，专科职校生在我国就业市场上实际上正处于一种被歧视的状态，大多数岗位即便是专科级别的学历就能胜任，用人单位也会更加偏向于高学历学生，甚至就连事业编制招聘也不例外。
为了改变这种现状，此前我国人社部正式下发了一项通知，其全称为《关于职业院校毕业生参加事业单位招聘相关问题的通知》。
在这项通知当中，官方着重强调了几个点。

其一要求事业单位破除用人唯名校论的做法。在这点中，官方明确表示：事业单位在招聘的时候需要建立以岗位需求为目标的人才选拔机制，不能把毕业院校、学习经历，以及学习方式等条件列入招聘要求。

这意味着职校毕业的学生日后在考编的时候就有了和其它学历的应聘者同台竞争的机会，不至于还没报名就被刷了下去。

其二则要求用人单位在招聘时明确表明岗位所需专业。关于这一点，对职校生的帮助不如前者那么大，不过好处是考生在竞争的时候过程会更加透明。

至于其三，则是大幅度下调了职校毕业生的上岸门槛。按照官方下发的通知来看，事业单位招聘当中凡是和技术类相关的岗位，全部都会下调学历标准，甚至直接取消学历要求。
譬如说有一个编制中有一个技术类相关岗位，原有应聘标准是本科，可现如今，应聘者只要本身专业符合，技工院校的学生毕业后就能直接报考。
此外对于在校期间获奖的学生也有特别优待，包括但不限于免试直接进入考察期等等。
总的来说，此番通知中一系列的调整还是非常之大的，尤其是第三项，说是一场事业编制招聘的“大地震”也不为过。
在此之后，等到通知中的各项标准正式实施，职校生在考编的时候就能直接获取和本科生同级别的竞争力，如果岗位本身就与技术相关，甚至还能超出本科生不少，专科生考编无望的局面将会因此出现颠覆式的改变。
所以说，本身就是职校毕业的学生，如果想拿铁饭碗，不妨抓住这个难得机会。
至于目前还没毕业的职校生，也要抓紧时间好好磨炼自己的技艺，争取能在在校期间多拿一些奖项。
毕竟此番通知虽然说下调了职校生报考事业编的难度，可却并没有取消优胜劣汰的基本竞争准则。