改善蓝领岗位的工作时间和环境 ， 或能更好地吸引大专生其实大专生在建设中发挥着重要的力量 ， 如何让这些人力资源得到更好的利用 ， 是一个很值得关注的话题 。 企业需要大专生这种知识和技能复合型的人才 。
不过目前有些工作的条件确实有待改善 ， 就比如工作时间的问题 ， 想必很多家长应该记得 ， 以前厂里基本都是8小时工作 。
可现在你再去看招聘的话 ， 会发现不少技工岗位已经达到12小时 。 住在宿舍的话 ， 毕业生可能感到自己的全部都贡献给工作 。
搬出去的话 ， 每天在岗时间这么久 ， 再加上来回的通勤时间 ， 就更是难以让人接受 。 这也就难怪为何大专生越来越多地抵触这种岗位了 。
那些工作时间合适、尽量为毕业生提供好环境的单位 ， 往往更受学生们的青睐 。 所以 ， 想要吸纳更多大学生 ， 厂里应改善
【笔者寄语】其实在高校毕业生中 ， 考上一流大学的只是少数 ， 而普通专科生才是主力 。 他们的工作去向和发展潜力 ， 也代表了相当一部分人 。
希望大专生的求职意向和面临的难题 ， 可能得到更多重视 。 改善了就业环境 ， 他们“大国工匠”的力量才能更好地发挥出来 。
话题：你认为大专生不想当蓝领 ， 最主要是什么原因呢？（图片来自网络 ， 侵权可删除；原创文章欢迎转发 ， 但不得转载）
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