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2021年应该是培机构、老师最难忘的一年 ， 重磅消息一个接一个 ， 牵动每个老师的心 。 曾经的课后辅导机构生源火爆 ， 家长和学生趋之若鹜 ， 民办学校更是借势扩张 ， 高薪招聘名师 ， 招收优秀生源 ， 一度成为高质量的代名词 ， 升学率的保证 。
2021年7月 ， 一份关于“双减”的文件让曾经的繁荣瞬间变得门可罗雀 ， 大量辅导机构裁员、关停 ， 民办学校限招、停办、转为公办 ， 动静不可谓不大 ， 让我这个曾经的民办老师 都有些看不清方向 ， 民办老师的出路在哪里？
“双减”之后 ， 民办老师路在何方？是“寒冬”还是“春天”？?大浪淘沙沙去尽 ， 沙尽之时见真金 ， 每一次变革都会淘汰一批人 ， 同时也会给某些人新机遇 。 随着培训机构的关停、民办学校限招、转公办 ， 很多老师将面临失业和再就业的问题 ， 特别是对一些中年教师来说 ， 真的是“寒冬”来了 ， 房贷、车贷、子女教育、父母赡养问题 ， 每一个都“压力山大” 。
对很多人来说是“寒冬” ， 但优秀的老师还是有不少机会的 。
民办学校只要满足“六个独立”条件的 ， 都可以继续办学 ， 那么我们有理由相信满足继续办学条件的民办学校就是“真金” ， 当然学校也会保留一批民办老师 ， 他们就是我们说的“精英中的精英” 。 而机构关停 ， 大量
相信民办学校会在这次变革后 ， 聚集一大批优秀的老师 ， 这不仅对民办学校的发展有利 ， 同时也会让这批优秀的老师脱颖而出 ， 所以想在教育行业发展的话 ， 民办学校也是不错的选择 。
民办学校老师的工作时间会减少大家都知道民办学校老师的上班时间是非常长的 ， 上班也非常辛苦 ， 特别是班主任 ， 每天早上从学生起床开始到晚上睡觉 ， 要一直管理学生 ， 期间还要考虑自己的备课、教学、家校沟通等 ， 工作时间说成朝五晚九也不为过 。 “双减”落实后 ， 按规定晚自习是不用上课的 ， 即使是寄宿制的民办学校 ， 也不能随意占用双休日时间上课 ， 老师的上班时间会大幅减少 ， 双休日老师们有充分的时间休息 。
民办学校老师福利会有很大提高“双减”之后义务教育阶段的民办学校 ， 要继续办学必须登记为非盈利机构 ， 也就是说学校赚的钱 ， 要用于学校的发展 ， 不能用于对外投资等 。 那么学校的收入很大一部分就可以用来改善老师的福利待遇 ， 老师的工资自然水涨船高 。
最后 ， 民办学校的生源进一步优化 ， 教学更轻松相比“双减”之前 ， 名师、优生扎堆名校 ， 容易形成一家独大的局面 ， 而部分农村地区、偏远地区 ， 缺乏办学条件 ， 缺老师 ， 优生流失 ， 教学质量一年比一年差 ， 带动各种层次学生大量涌向民办学校 。
文件落地后 ， 不允许跨区域招生 ， 将很大程度地改善这种情况 ， 农村地区大部分的家长会选择就近入学 ， 选择民办学校的家长 ， 经济条件肯定是不错的 ， 也有更强的升学动力 ， 这就会导致民办学校向“小而精”的办班模式发展 ， 这对老师的教学来说也是不错的 。
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