【在公司被排挤怎么办】
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职场虽然可能还算不上尔虞我诈，但是各种小群体是绝对存在的，有的时候一不小心就可能被排除在群体之外，被孤立的感觉绝对不好受 。那么在公司被排挤怎么办？被别人排挤怎么办？三省吾身受到排挤一定是有原因的，苍蝇不叮无缝的蛋，原因可能是多种多样的：有可能是影响了别人的利益，有可能是说话太过直率，有可能是自己脾气不好等等，都会导致不合群 。只有先找到了自己的问题，做出改变 ， 才能解决问题 。想要改变别人，先要改变自己 。
以善待人没有人喜欢一个内心是恶的人，相反只有内心的善才能够真正的打动他人，想要与你结交 。我们每个人都有自己的一个力场，哪些力场比较强大，充满正能量的人 ， 会自然的吸引别人 ， 而哪些都是负能量的人 ， 自然不受待见 。
学会容忍接触久了，有矛盾是很正常的事情，我们都是人，难免会有情绪化的时候，但是在工作中，肯定是需要容忍的 。不能因为别人的一句话，你就大发雷霆 ， 要保持心胸的开阔，同事开一个并没有恶意的玩笑，笑一笑就可以了，这样才能融入集体 。
主动沟通如果实在是不明白自己被排挤的原因，那么跟同事主动沟通是一个很好的选择 。
因为人往往不能很客观的认识自己，有时候不知道自己怎么得罪人了，这个时候不妨找一个人很好的同事 ， 让对方指出自己的问题，加以调整 。
公私分明如果真的是对方不够地道，无缘无故找你麻烦的话，这种情况，不要选择与对方正面对抗，这是浪费自己的精力与时间 。只要做好自己的事情 ， 就算当不成朋友，但还是同事，坚持做对的事情，日久见人心 。
高调做事 ， 低调做人低调做人，你会一次比一次更加稳重；高调做事，你会一次比一次更加优秀 。
在职场上，大家佩服的是哪些工作效率高，绩效好的人，成绩才能说明问题，所以要高标准要求自己；而人心容易生出嫉妒 ， 要学会谦逊，适当的时候自我贬低也能起到很好的效果
建立自己的团体如果因为一些不得已的原因，必须要跟他人产生冲突的话，那么为了避免被他人排挤，这个时候只有建立自己的小群体了 ， 因为一个人的力量是有限的 。孔子说：君子周而不比，小人比而不周 。一个有修养的人，会自然的吸引周围的人到自己身边 。
另寻高就如果是在感觉在职场中很累，呆不下去了 ， 天天勾心斗角，精力都被内耗了，果断可以换一份工作 。此处不留爷，必有留爷处，处处不留爷，爷当个体户 。许多时候，一个适当的环境 ， 才能展现你最大的价值 。
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