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对于我们这些工人来说，找工作是从面试开始的 。不管你申请哪里，面试是第一件事 。这是企业快速了解你的唯一途径 。所以，对于一个应聘者来说，能否被录用，取决于你是否有能力在这短暂的时间内说服对方 。接下来，边肖，我会用星座运势来告诉你我们在面试中应该怎么做才能被成功录用 。
处女座在面试的时候要注意的事情很少，因为他们考虑的很仔细，但是问题就出在这两个字上，从上一家公司离职到瞄准下一家，如何发简历，如果有差距如何美化和拉近目标岗位和现在的岗位等等 。，甚至着装 。越重要的公司，工作准备越好，但总会有意外 。除非你和对方公司的业务主管、人事主管关系很好，否则任何细节都可能出问题 。一旦出了问题，比如难题，比如对方公司因不可抗力安排了超出预期的不同工作，会让处女座措手不及，导致表现异常，更容易从言语中表现出来 。
其次，尽量做到完美 。在面试过程中，尤其是在工作经历的描述上，需要给自己留有余地 。毕竟，人无完人，尤其是当面试官问出类似“你认为你的缺点在哪里？你工作经历中最大的教训是什么？你的缺点是什么，或者应聘我们公司最需要注意的是什么？”等类似问题的时候，回答的时候要特别小心 。经常刻意暴露自己的缺点和缺陷，会让对方的态度更加谦卑，而且说明你会特别重视自己的工作，努力做得更好，有很大的发展潜力空 。
然后就有了过度批判的眼光去看待对方公司 。“公司知名，工作清淡，离家近，工资福利高，符合自身发展方向”这样的条件，在职业生涯中不是一次两次甚至一两年就能一起满足的 。职业发展道路应该是迂回战术 。如果真的是条件纠结就好了 。恐怕处女座会为了某种独特的个人情结，挑来挑去来之不易的机会 。第一次见面，一切都是未知的，没有深入了解，所以更容易做出武断的决定 。
【处女座面试指南】处女座面试指南的内容就这些了 。更多星座信息，请关注命理网 。
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