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可能是在学校生活中感受到了太多的爱，让巨蟹初入职场时感觉特别冷淡 。一切都是公事公办 。请假还得请很多人签字，还要写具体原因，太不好了 。巨蟹座做职场老好人不是一件开心的事 。毕竟职场中有非常复杂的人际关系 。如果你对人不友善，你会得到同样的回报，你很可能会得到很多回报 。
巨蟹座初入职场要注意什么
上班时间打电话
总算能自己赚钱自己花了！巨蟹座的人对这个人生中的重大转变喜忧参半 。喜是因为终于有了自立的资本，而忧则是因为担心自己无法迅速实现这种社会身份的转变 。因此，心思细密的巨蟹在正式走入职场前夕，就不免和伙伴及家人把自己的担忧通通倾吐出来 。而正式开始工作后，无论情况顺利与否，他们都有很多见闻及感受，迫不及待地想要和亲友们分享，所以短信和电话就来往得格外频繁 。不过这种行为会让人觉得你刚入职就不专心，建议还是把它们都留到下班后再进行！
学会勿太敏感
巨蟹座心思细腻，很会体贴别人，但是别人却未必能像巨蟹那样细心 。巨蟹座可能因此觉得别人有些冷酷或者不近人情，其实，人和人之间相处需要一定的安全距离，巨蟹应该学会看淡这一切 。关心别人没错，但不要把各种关系都看得太重就好 。
因此，巨蟹座的人要注意，不要过于的敏感，恰到好处就好了，如果自己过于的敏感，往往会给别人造成不好的影响，这只会是让自己的心情更加郁闷，只有学会不要太敏感，这样的你才能在职场上过得更加美好 。
向年长同事请教
巨蟹抗压能力比较差，初入职场难免会遇到这样那样的挫折，彼时巨蟹的依赖性人格会让他们倾向于做出向父母大倒苦水的选择，但这并非明智之举，只会增加父母对子女的担心 。下次遇到不懂的问题不妨试着向年长的同事请教，不仅在心理上可以获得父母式安慰，还能从中吸取一些经验，帮自己快速适应职场生活 。
提升情绪管理的能力
巨蟹座本就敏感多虑，再加上情绪易受外界人事物的刺激、影响而起伏不定，在刚入职时，很容易三五不时地爆发，伤及无辜 。试想，一个带着情绪工作的人，工作效率会高?完成质量会好?答案是否定的 。建议巨蟹多学学控制情绪、只有做好情绪管理，工作时才能有个好状态，也不至于因一时失控而坏了自己的人缘 。
必须有个圈子
为了寻找安全感，在职场中建立一个自己的小圈子是很重要的，这样可进可退可攻可守，最终才能笑傲职场 。
巨蟹座的工作哲学
对他们来说，有稳定的收入才能有稳定的生活 。巨蟹座在选择工作时最重视的条件就是钱，他们的理想是有一份稳定性高而且待遇不错的工作，因为对他们来说，有稳定的收入才能有稳定的生活 。因此就算这份工作的其他条件再好，如果薪水谈不拢得话，他们还是不会接受 。
反过来说，虽然薪水很高，但是公司整体的营运不良或是常常人事异动，也不会是他们心目中的好工作 。巨蟹做的人倾向保守主义，所以善于守成而不善于创业，因为要创业就得冒险，谁也不知道今天的投资什么时候才能回收，所以他们宁可把钱存起来做家用，或是做些安全可靠的投资 。对他们来说，家停才是成就感的主要来源 。工作带来的成就感的重要性反而比较低 。
在工作上的情绪会忍住，回到家就开始排山倒海 。职场上难免会有磕磕绊绊，工作中的不顺利、人与人在办公室的斗争应有尽有，有没有脾气的人都会有对工作生气的情况，何况感觉敏感的感性大师——巨蟹座 。然而在工作中有沟通不顺的巨蟹座很少直接发作，他们会选择找亲近的人泄愤，这是因为回家有安全感，在家人面前不用伪装自己，而且家人也会包容——可该解决的职场人际问题还没解决，让你工作不快乐的缘由还会持续存在 。
巨蟹座被挨骂后
不是我……你怎么可以这样！这明明是冤枉我的，是我平常不说话，但是你怎么可以欺负我！我没错就是没错，你怎么可以这么说！你要是这么说就没什么好说的了，你太欺负人人！我……我不会哭的，我……你真是太过分了！
巨蟹座挨骂时的心态
生性羞怯的巨蟹座，在知道自己犯错时，心里早就忐忑不安； 走进主管办公室，还来不及等主管开口教训，就已泪眼横流，早打算哭到你骂完为止 。一面听你训话，一面忙着说对不起，频频点头道歉的可怜样，让主管实在狠不下心骂下去 。
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