文章插图
俗话说“知己知彼，百战不殆 。”如果你想在战场上取胜，你必须了解敌人 。都说职场如战场 。要想在职场站稳脚跟，就得对职场了如指掌 。想要在职场上走得更远，有更好的发展，不能光靠努力 。搞定大老板是关键 。俗话说“先捉贼先捉王”是最快的制胜战术 。今天 。
【教你搞定天蝎座BOSS】在掌管天蝎座的两颗主星中，相比之下冥王星比火星更重要，因为天蝎座人的超强直觉能力就是这颗星带来的 。再加上水象星座的细腻特点，天蝎老板们不得不用“精明”二字来形容 。正因如此，他们绝对不是那种好伺候的老板类型 。可以说他们是十二星座中最好的老板之一 。
他们对下属有一定的要求 。首先，他们要有一定的灵性，也就是要理解他们作为员工所说的话，尤其是他们所给予的暗示和启发 。这其实需要他们的下属有很强的直觉，也就是和他们合作的默契 。
其次，员工要有好奇心，即对业务或环境有一定的敏感度，紧跟公司内部或业务领域的趋势，不要回头看 。相关业务单位火了，还不知道，不赶紧行动 。
此外，员工还必须具备逻辑思维和延伸能力 。天蝎座老板还要求下属有创意，有想法 。即使这些想法可能并不精彩，也不多，但他们必须喜欢思考 。这是另一个主宰星火星对天蝎boss的影响 。如果你看过白羊座的介绍，你就会知道火星也主宰着白羊座，白羊座对应着人体的头部 。既然是既有头部又有动能的火星，就代表思维反应快，创造力强 。
之所以会有这些要求，是因为天蝎座老板本身就有这些特点，所以他们要求下属也有这些能力 。对于那些在他们眼里不够“聪明”的员工来说，虽然不会表现出明显的好恶，但在分工上会有明显的区别 。
因为天蝎座的老板很清楚谁该做什么，谁能做什么，他们的思维是冷的，不会让一个人毁了整个事情 。火星和冥王星都是与“争”的意思有关的星，尤其是“对”字 。所以作为天蝎老板的员工，你要严格在他们的框架和指导下工作 。只能在位不能越位 。别担心，他们会给你施展才华的机会，但绝对不允许你越级或背叛 。
天蝎座老板的另一个明显特点是，说话尖刻，要求苛刻，这是冥王星对他们的影响:
首先，这颗星让天蝎座的人看到了世界消极的一面，他们会计算所有好的坏的结果，尤其是消极的 。所以他们看事情不带感情，超强的直觉让他们很快知道最有可能出问题的地方在哪里 。观察问题的视角和高度都高于狮子座领袖王者 。因为整体趋势已经在他们脑子里了，所以在对待下属的时候会有严厉冷酷的一面 。如果你和他们相处过一段时间，你会明显发现，当麻烦来临时，他已经在那里为你准备好了；
其次，冥王星和火星这两个主星，给天蝎人做事和看待事物的苛刻，或者用绝对的标准去衡量事物、环境和他人的明显倾向 。也就是说，如果他们不是那么绝对，他们内心(心理)的标准是绝对的，是苛刻的，那么很少有人能做到自己想做的 。从这一点来看，天蝎座老板因为标准高，不得不避免工作失误的“痛苦” 。为了让工作准确，他们通常会给员工一些诸如不该、绝对不能、工作中可能发生意外等禁区 。为了防止员工犯错，问题是实际工作中自己不能允许的底线比自己对别人说的话要严格得多 。也正因为如此，天蝎座的老板才显得严厉，难以伺候 。
当然，我不是说他们很凶 。我说他们是聪明人，能看到每个员工的努力和水准，一定会给员工展示能力的机会 。
我们好像一直在说天蝎座的人有多聪明，有宇宙意识，有做事情的后劲 。但和其他人一样，他们也会犯错，而他们的心理力量恰恰是他们绊倒的地方，也是更难克服的地方 。
我们多次强调过，冥王星和火星是体现动能的恒星 。火星统治的白羊座就是最好的例子，但是白羊座的人* * *不会长久，因为火星的强大在于最初的爆发力冲击 。一旦他们对某事失去兴趣，比如一个项目或一个规划想法，他们就会改变自己的目标 。但是天蝎座的人不是 。他们有火星带来的坚持，但同时又被冥王星控制 。这个星球有黑的特点，积少成多，坚持到目标达成，不成功就拼命 。这些会让天蝎人的个人意志保持稳定的势头，让自己朝着某个方向前进，不怕障碍 。所以，聪明的人能看出来，他们在某个意义或者什么上太执着了 。只有他们能让自己度过难关 。
推荐阅读
- 天蝎座该如何进行情感投资
- 揭秘天蝎座的理财作风
- 天蝎座该如何立足职场
- 职场中天蝎座拿什么来保护自己
- 天蝎座的职场菜鸟生存记
- 天蝎座被上司批评会有什么反应
- 天蝎座面试指南
- 2016年天蝎座的财路在何方
- 天蝎座在职场上应学会什么
- 天蝎座如何处理年末带来的压力