“一人失能 ， 全家失衡” 。翻身、洗澡、理发这些看起来很简单的小事 ， 但对于长期卧床的陈富景和妻子孟女士来说 ， 却是一道道难题 。孟女士说 ， 看着丈夫身体遭受折磨 ， 自己却不知道做些什么 ， 她的心跟着丈夫一起痛 ， 现在有了养老服务员上门服务 ， 压力减轻多了 。
失能老人陈富景的妻子 孟秋华：他一疼就跟疼在自己身上似的 ， 没办法 ， 所以我特别希望他来 ， 他一来就帮他揉 ， 我就轻松多了 ， 最起码白天来的好几个小时我能休息 ， 办完（长护险）之后才知道长护险有这么好 ， 又解决家庭（经济）困难 ， 之后还有人帮忙 ， 我说老头子有救了 。
陈富景的妻子说 ， 由于不知道如何操作 ， 丈夫瘫痪后一直没有好好洗过澡 ， 直到养老护理员王永财带着专业的设备上门 ， 才真正解决了丈夫的洗澡问题 。王永财在照护陈富景的同时 ， 还教会了孟女士一些照护技能 。
今年51岁的王永财 ， 2019年从黑龙江农村来到北京 ， 经过专业培训之后在一家养老院工作 ， 现在每月收入7000—8000块钱 。王永财说 ， 干这行不仅得有劲儿 ， 也得细致；不仅需要专业技术 ， 还需要人文关怀 ， 让老人能够在生理和心理上都得到康复 。
各地加快培养养老服务业人才
据估算 ， 我国养老护理人才的缺口大约500万人 。近年来各地采取多种措施 ， 加快培养养老护理员 。
近年来 ， 四川省巴中市恩阳区大力开展定向式、订单式养老护理员技能培训 ， 目前已规范培训学员2000多人 ， 既缓解了养老机构人才紧缺 ， 又促进城乡劳动者就业 。这段时间 ， 40多名培训合格的养老护理员走上了新的工作岗位 。
养老护理员 谭小英：通过技能培训 ， 在我这个年龄阶段 ， 每个月能够拿到5000到6000元的工资 ， 我感到非常满意 。
从2021年起 ， 北京对应届毕业生进入养老服务行业的 ， 分三年发放入职奖励 ， 本科及以上奖励6万元 ， 专科及高职奖励5万元 ， 中职奖励4万元 。对养老护理岗位在职人员 ， 结合其职业技能等级 ， 按照500元至1500元不等 ， 直接向本人发放津贴 。
上海市杨浦区在全国率先将养老护理员作为重点人才引进落户 ， 前不久 ， 来自四川的26岁养老护理员王程拿到了崭新的户口本 。杨浦区规定 ， 养老机构引进的养老护理人才如获得省部级及以上政府表彰 ， 或获得全国技能大赛大奖、国务院特殊津贴等荣誉 ， 或所在养老机构纳入本市人才落户政策重点扶持支持名单的 ， 即可申办户口 。
国家卫生健康委、教育部等部门日前印发的《关于进一步推进医养结合发展的指导意见》提出 ， 加快推进养老服务紧缺人才培养 ， 鼓励普通高校、职业院校增设健康和养老相关专业和课程 ， 扩大招生规模 ， 适应行业需求 。
（总台央视采访人员 龙晓勤）
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