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采购的求职简历 采购求职简历范文( 三 )

生活百科采购


8.与技术部门的沟通工作，确保BOM表的正确性及供应链的正常运作 。
9.负责仓库主管、PMC主管、储运部主管的培训及指导工作，确保各项工序的落实状况 。
10.审订和修改物控部的各种流程及管理制度，确保物控部严格按照ISO9000文件的思想作业，以达到持续改善的目的 。
11.检查和审核物控部各级员工的工作进度及工作效率，严格按PDCA的理念工作 。
12.物控部的各种程序文件及相关制度的制定、修改工作 。
13.执行及督导物控部的各项各项工作的落实状况 。
14.对物控部整体工作的研究及完善，并对现有的工作绩效进行相应的评估 。
15.加强物控部人员的工作协调及控制，以确保仓储组、PMC、储运组的运作有序的进行 。
16.编制及执行本部门的培训计划 。
17.公司所有供应链的监督及控制，减少不必要的浪费 。
18.各项工作的呈报及检讨工作 。
19.物控部的具体工作策划 。
20.完成总经理交代的其他工作 。
离职原因：另谋发展空间
项目经验
PMC的建立(20__-08～20__-01)
担任职位：物控部经理
项目描述：自进入天赏家具公司后，PMC是一个空白，仓管人员又要管物料，又要管物料的跟进，生产的协调工作，到最后，什么工作都没有做好!帐不对，呆滞物料一大堆!我清楚的记得，那天是20__年8月16日，总经理正式宣布，物控部PMC组正式成立，心里头既高兴，又好像还找不到方向!原因为我以前没有做过这方面的规划，难啊!但我想：刚开始出来打工时，还不是什么都不懂，本想找一个对口的专业，比如报关什么的，但都因为没有经验而被很多老板拒之门外，最后还不是一步一步从仓管做到现在这个位置 。说干就干，把培训用到的理论知识运用到实际工作中去，开始很累，每天基本上都要加班到11:00后才能下班，技术部出来的BOM表根本不正确，得一个一个的核对，还好，有两个得力的下属，肯干，我要的就是这股力量 。还有有一个对EXCEL函数非常精通 。刚开始一个礼拜，不是物料没到位就是来料品质不合格，或者是计划未安排好，搞得生产部的怨言很多，随时在会上都有别人家骂的危险!通过一段时间后，我们对PMC做出了相应的调整，召集公司对产品比较熟悉的员工梳理BOM表，将PC/MC分开工作，但必须合作，有空不许在办公室呆着，PC需了解供应商的生产能力，MC需彻底跟进生产的实际生产能力，以解决现实的物料、生产、品质等突发性异常状况 。截止到20__年5月，计划合理了，BOM表已经有80%完全OK了，仓库的呆滞物料从原来的380万的库存降低到220万了!我现在的愿望是想换一种环境来满足自己的成就感!我不会忽悠，所以，现实的公司我不愿意呆!一件事，要么就做好，要么就不做!弄虚作假与强盗没有什么区别!现在的管理，经验及学历固然重要，但做人更重要，有一句话是这样说的：做事先做人!作为管理者，让工人每天开心的做好每一件事，让老板盈利是我们的职责!
责任描述：1.和技术部总监沟通，解决现实存在的根本问题 。
2.了解生产现场的实际工作能力，为后续计划的准确性做好基础资料 。
3.对供应商进行相应的指导、培训工作 。
4.对下属的工作分配，确保事情的合理性 。
5.与技术、品质、销售人员进行沟通，确保各种工作的顺利进行 。
6.深入到仓库了解各种物料呆滞的原因，并进行相应的处理 。
7.各种进出物料的控制，严格做到所有进出仓库的物料都必须给物控人员签字确认，以确保计划的合理性 。
8.与采购部及品质的沟通协调工作，确保入库物料的品质 。
9.对下属人员的指导、培训、监督等工作 。
10.各种进出物料的放行审批权 。
技能专长
专业职称：仓库管理、物流管理
计算机水平：中级
计算机详细技能：1.熟练的运用EXCEL及WORD 。
2.能熟练的操作ERP系统 。
语言能力
普通话：流利粤语：一般
范文4
基本信息
姓名：简历本
年龄：21
电话：
邮箱：
经验：5年
意向：采购主管
教育背景
时间：20__-09到20__-09
学校：简历本信息学院|专业：工商管理|学历：MBA
时间：20__-09到20__-07
学校：简历本科技大学|专业：国际商务|学历：本科
时间：20__-09到20__-07
学校：简历本师范大学|专业：商务英语|学历：大专
工作经历
工作时间：20__-08到20__-10
公司名称：简历本人才咨询有限公司|所在部门：PMC部|所在岗位：采购主管

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