大学生个人简历范文参考 简单版大学生个人简历参考( 四 )


工作能力及其他专长
对各种软件有一定的操作能力;适应能力强,熟悉日常企业的计算机软硬件及网络、通讯设备的维护,对任何事物都抱认真态度,积极吸收各方面知识;善于思考,取长补短;工作认真负责,与同事关系融洽,做事严谨认真 。性格外向,待人诚恳,吃苦耐劳,具有较强的团队合作精神,具备一定处理协调人际关系能力,对工作认真负责!
详细个人自传
从事任何一份工作入门快,创新能力强 。对任何新事物都乐于接收吸取,充满热情活力,做事严谨认真 。善于协调人际关系!
个人联系方式
通讯地址:
联系电话: 家庭电话:
手机: QQ号码:
电子邮件: 个人主页:
大学生个人简历五
姓名: 国籍: 中国
目前住地: 佛山 民族: 汉族
户 籍 地: 湖北 身高体重: 170 cm 61 kg
婚姻状况: 已婚 年龄: 42 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 经营/管理类:总经理、经营/管理类:总裁、经营/管理类:
工作年限: 18 职称: 高级
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 20000以上 希望工作地区: 广州 佛山 广东省
工作经历: 公司名称: 起止年月:2009-01 ~ 2010-06广州番禺超人运输设备实业有限公司
公司性质: 中外合资所属行业:各种车辆制造与营销
担任职务: 集团总经理
工作描述: 2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作(中外合资企业)担任集团总经理职务 。
总经理工作职责:
1.全面负责集团和分厂整体经营,制定和实施集团和分厂总体战略与年度经营计划,建立和健全集团公司的管理体系和组织结构,全面主持集团公司的日常经营管理工作,实现公司的经营管理目标;
2.组织实施集团公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
3.决定调整企业组织结构,人员编制,聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的公司人员;
4.督促财务部门做好成本核算工作.在公司里大力推动降低成本,提高效益的活动;
5.大力推动销售团队的业务开拓,特别需要关注现阶段销售力度的状况,特别着力于销售战略和制定销售团队的组建与培训,推动销售工作,提升业绩,促进企业良性经营的目标;
6.全面提高企业员工整体素质,充分发挥员工的积极性、凝聚力,协调行动,是保证企业发展的根本 。
7.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化 。在公司里全面实施绩效考核与薪酬制度管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利,达到企业与员工双赢的目的 。
离职原因:
公司名称: 起止年月:2004-01 ~ 2009-01佛山市顺德区北亚机械制造有限公司
公司性质: 中外合资所属行业:各种车辆制造与营销
担任职务: 总经理〔总裁〕
工作描述: 2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作(中美合资企业)担任总经理职务 。
总经理工作职责:
1.制定和实施公司总体战略与年度经营计划,建立和健全公司的管理体系和组织结构,全面主持公司的日常经营管理工作,实现公司的经营管理目标;
2.组织实施公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
3.大力推动销售团队的业务开拓,特别需要关注现阶段销售力度的状况,特别着力于销售战略和制定销售团队的组建与培训,推动销售工作,提升业绩,促进企业良性经营的目标;
4.决定调整企业的组织结构、人员编制,决定聘任或解聘公司副总经理、财务部门、销售部门负责人;
5.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化;
6.在公司里全面实施绩效考核与薪酬管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利 。
离职原因: 换个新的环境
公司名称: 起止年月:1999-10 ~ 2004-01珠海市草津电机有限公司
公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务: 生产副总
工作描述: 1999年10月至2004年1月在珠海市草津电机有限公司工作(日资企业)担任生产副总职务 。
生产副总职责范围:
1.负责公司技术部、制造部、品质部、工艺部、机电部的正常运作;
2.对全体员工实行岗位责任制管理,定期对员工进行各种考评并作以记录,成绩与本人奖金挂勾;

推荐阅读