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我认为把希望寄托在遇到贵人，是不现实的，运气这个虚无缥缈的东西，谁也说不准，我们能做的是尽量提高自己，厚积薄发，所有运气都是你以前慢慢积累出来的，而不是偶然得到，机遇是留给有准备的人，所以做好自己就行 。
今年双子座不管是在哪方面，相比别的星座来说，机会增多，并且贵人运旺盛 。这一年，在生活中，双子座有很多的机会都是通过别人那儿得到的 。所以说，在这一年里双子座特别适合去一些社交圈，认识一些新的朋友，从而开拓出自己的人脉 。如果这样做了的话，相信会有连他们自己都想不到的效果，很大可能会结识一些兴趣相投的朋友 。
在工作中做好自己的本职工作，将自己的闪光点合理的运用的工作上的话，可能会遇到自己的贵人 。但在对工作规划上可能会有些迷惑，或者是对自己的定位还不是很清楚，因此过分依赖别人的帮助 。有时候可能会出现一些外在的因素导致自己在工作上表现不好，所以一定要仔细认真，避免自己出现自我膨胀的现象 。
以最好的状态对待每一天，相信是金子一定有发光的一天，现在这个社会复杂而充满机遇，相信只要通过自己的努力，你一定能走向成功 。
双子座的人，经常变来变去的，他们很难定下来，像是有精神分裂一般，成功的目标也总是在变化 。那么双子座的人怎么样才能成功呢?下面跟着我来认识下双子座成功的秘诀，希望对大家有帮助 。
(一)双子座的成功人士的代表人物
1、马蔚华(招商银行行长)：1949年6月20日出生 。
2、石油大王阿曼德 哈默
星座解语：双子座的人好奇心极重，求知欲旺盛，喜欢不断追求和探索 。双子们擅长辞令，诙谐幽默，他们不喜欢一成不变 。对于善于动脑筋的双子而言，他们有着很强的能力去接受新生事物，在他们眼中，通往成功的路永远不止一条 。同时，“嘎然而止”是他们经常留给别人的印象 。
双子座成功指数：85%
人们经常能从双子座口中听到他们创业的意向，要说做创业策划，他们一定位列十二星座之首，可是真正能付诸实施的，又得打些折扣了 。不过双子座信息广泛，把握创业的机会远远高于其他人，可谓得天独厚的优势，如果能够目标专一一些，相信双子座可以在创业之路上走得很好 。
双子座创业适宜指数：88
代表人物：严凯泰
双子座是黄道十二宫里的第三宫，大的特点就是双面性，奇葩一些的甚至可以成为多面体 。双子的点子层出不穷，足智多谋又反应机敏，绝对会成为第一批“吃螃蟹”的那一个，捕捉商机，找准趋势全都手到擒来，再加上无敌的口才和表演天赋，融资拿到手软有木有!实际上，善于伪装自己的双子内心柔软脆弱，自以为冷酷无情，实则处处受到人情羁绊，导致行动力大打折扣，只有强大的外力推动，才能让双子天人交战时重获领导力，所以找到一个果敢的联合创始人至关重要 。
(二)双子座老板的特质
双子座的老板行事雷厉风行，讲求效率，同时并行处理很多事情，才华横溢的他很难被棘手的问题难住，平时很多新颖的点子，但是脑子灵光思维活跃的他，容易飘忽不定、变化多端，偶尔会有点神经兮兮 。平时工作散漫、利用加班制造工作兢兢业业的假象来博取双子座老板赏识的员工，最让双子座老板鄙视，因为在双子座老板看来，加班只是工作没有效率的产物 。双子的职业生涯平步青云多源于他的好运和人格魅力而非刻苦工作 。
对于他们来说，工作的社交功能跟工作本身同样重要，而与出行有关的工作更是与水星相合 。双子有贫嘴的需求，且要说的随心所欲 。可以说对双子来说最好的工作大概就是八卦专栏作家 。双子更愿意从事监督指导而非实际动手，因此双子通常是处于他们所从事专业的高端 。双子老板会用魅力去吸引他们的员工无偿加班，如果魅力不起作用，他们会设法引起同情，他们想让所有员工觉得他们是不可缺少的—但是，员工完全没必要配合表演 。如果看不到未来，双子的典型表现就是轻浮不靠谱 。
双子座老板形象如何：敢想敢说，反感应声虫
双子座的人有思想、有主见，之所以能当上老板，大概也是因为他们敢于“与众不同”吧!而双子老板对员工也抱有类似的期望 。假如员工从来都隐藏自己的真实观点，而只是跟在老板或其他同事后面当个“应声虫”，表面看起来乖乖又顺从，实则对公司长远发展起不到推进的作用，这可不会得到双子老板欣赏的哦 。
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