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事业单位高级工程师，2023年退休，39年工龄，养老金能有多少

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事业单位高级工程师，2023年退休，39年工龄，养老金能有多少

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事业单位高级工程师，2023年退休，39年工龄，养老金能有多少 据我们了解，我们小编为您整理了最新资讯 。
＂事业单位高级工程师 ， 将于2023年10月退休 。退休时的工龄有39年4个月 ， 养老保险个人账户大约有9.5万，职业年金大约有14.2万 。问退休的时候能有多少养老金＂？坐标，辽宁沈阳市 。那我们就一起预估一下：
一、个人基本信息
1、出生日期：1963年10月 。
2、退休日期：2023年10月 ， 退休时60岁 。
3、参加工作时间：1984年7月 。
4、2014年9月职务（职称）：高级工程师，专业技术七级，薪级34级 。
5、退休时职务（职称）：高级工程师 ， 专业技术五级 ， 薪级43级 。
6、视同缴费年限：（1984年7月～2014年9月）＝30年3个月＝30.25年 。
7、实际缴费年限：（2014年10月～2023年10月）＝9年1个月＝9.08年 。
8、累计缴费年限：（1984年7月～2023年10月）＝39年4个月＝39.33年 。
9、退休时职务（职称）对应2014年9月工资标准（A）：2014 。
A＝岗位工资＋薪级工资
＝1180＋834
＝2014
1180→岗位工资，专业技术五级 。834→薪级工资，薪级34级（用2014年9月时的薪级） 。
10、退休时职务（职称）对应2014年9月退休补贴标准（B）：2590 。
注：正高级职称→3480 ， 高级职称→2590，中级职称→2130 。
11 、国办发（2015）3号增加退休费（C）：460 。
注：正高→700 ， 副高→460，中级350，助理级→260 。
12、计发比例（M）：90% 。
注：计发比例与退休时的工龄有关：工龄满35年及以上，计发比例为90% 。工龄满30年不满35年 ， 计发比例为85％ 。工龄满20年不满30年，计发比例为80% 。工龄满15年不满20年，计发比例为70% 。
13、工资增长率（G）：1.2946
预估2022年工资增长率＝2%＝0.02 。
G＝（1+G 2014）×（1+G2015）×……×（1+G退休当年-1）
＝（1+G 2014）×（1+G2015）×……×（1+G2023-1）
＝（1+G 2014）×（1+G2015）×……×（1+G2022）
＝（1+0）×（1+0.06）×（1＋0.045）×（1+0.03）×（1＋0.03）×（1+0.029）×（1＋0.025）×（1+0.024）×（1＋0.02）
＝1.2946
14、养老保险个人账户累计存储额：约95000 。
15、职业年金个人账户累计存储额：约142000 。
16、实际缴费指数：约1.7左右 。
17、视同缴费指数：1.6259 。
视同缴费指数＝岗位指数＋薪级指数＋退休补贴指数
＝0.4748＋0.3802＋0.7709
＝1.6259
0.4748→岗位指数，专业技术五级 。
0.3802→薪级指数 ， 薪级43级 。
0.7709→退休补贴指数，退休补贴2590，向上靠一档2600对应0.7709 。
18、平均缴费指数：1.643 。
公式＝（视同缴费指数×视同缴费年限＋实际缴费指数×实际缴费年限）÷累计缴费年限
＝（1.6259×30.25+1.7×9.08）÷39.33=1.6430
19、养老金计发基数：
2021年 ， 辽宁省养老金计发基数6340 。2022年，辽宁省养老金计发基数6720 。预估2023年养老金计发基数7100 。
二、养老金计算
（一）老方案计算养老金待遇
公式＝（退休时职务职称对应2014年9月基本工资A×计发比例M＋退休补贴B＋国办发（2015）3号增加退休费C）×工资增长率G
＝（A×M＋B＋C）×G
＝（2014×90%＋2590＋460）×1.2946
＝6295.16
（二）新方案计算养老金待遇
公式＝基础养老金＋过渡性养老金＋个人账户养老金＋职业年金
1、基础养老金
公式＝退休当年所在省养老金计发基数×（1＋本人平均缴费指数）÷2×累计缴费年限×1%
＝7100×（1＋1.6430） ÷2×39.33×1%
＝3690.2
2、过渡性养老金
公式＝退休当年所在省养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过度系数
＝7100×1.6259×30.25×1.4%
＝4888.84
注：过渡系数从1%～1.4%不等 ， 各省取值不一样，辽宁省取1.4% 。
3、个人账户养老金
公式＝养老保险个人账户累计存储额÷计发月数
＝95000÷139
＝683.45
注：计发月数与退休时的年龄有关：50岁退休，计发月数为195个月 。55岁退休，计发月数为170个月 。60岁退休，计发月数为139个月 。
4、职业年金
公式＝职业年金个人账户累计存储额÷计发月数
＝142000÷139
＝1021.58
新方案计算养老金待遇＝基础养老金＋过渡性养老金＋个人账户养老金＋职业年金
＝3690.24＋4888.84＋683.45＋1021.58
＝10284.07
（三）新老方案计算待遇对比
1、增发额
公式＝（新方案养老金待遇-老方案养老金待遇）×增发比例
＝（10284.07-6295.12）×90%
＝3590.06
注：增发比例与退休时的年份有关：2014年、2015年退休，增发比例为10% 。2016年退休，增发比例为20%……每年按10%递增……2023年退休，增发比例为90% 。2024年退休 ， 增发比例为100%，10年过渡期结束 。
2、基本养老金
公式＝老方案养老金待遇＋增发额-职业年金
＝6295.12＋3590.06-1021.58
＝8863.6
3、月应发养老金待遇合计
公式＝基本养老金＋职业年金
＝8863.6＋1021.58
＝9885.18
这位网友月应发养老金待遇为9885.18 。其中的基本养老金为8863.6，是退休次年参加退休人员养老金调整的计算基数 。职业年金1021.58，不列入养老金调整计算基数内 。职业年金享受本人养老金计发月数，这位网友计发月数是139个月，所以139个月以后就不再享受这1021.58了（不考虑利息的情况下） 。
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