【微软万人裁员计划继续！150名云销售专家被解雇】
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智东西2月16日消息，据The Information报道，上周微软解雇了其“数字云销售”团队中的约150名云销售专家，该团一、云业务增速放缓，传统与新潮“打架”，裁员还是来了但此次该团队大幅裁员，表明微软远程销售云服务的计划并没有像预期的那样顺利，并且微软最近几个季度的销售额接连下降，裁员就是在微软云业务长期放缓之后进行的 。微软2023财年第二季度（截至2022年12月31日），微软云的年收入增长放缓至31%，低于上一季度的35%，而微软智能云部门（包括云数据库和软件开发服务）的销售增长同期从20%下降到18% 。一位知情人士表示，在微软缩减远程技术支出，解雇云销售专家之前，“数字云销售”团队就一直与一些资深销售人员（此处指微软的传统销售人员）有摩擦，这些资深销售人员认为该团队与潜在客户的联系 ， 会干扰他们正常进行的销售过程，两种不同的销售模式会“打架” 。二、两年、两亿美元，微软对“云销售”曾寄予了厚望该团队一直由微软首席商务官贾德森·阿尔索夫（Judson Althoff）领导，通过分析访问过微软网站、点击过网站中的营销广告或下载过科技论文的潜在客户群，判断他们是否想要购买云服务，然后生成客户名称列表，发送给可以得到客户电子邮件或电话的后台同事 ， 由这些同事与客户联系 ， 最终达成云交易 。目前，云业务增长放缓，微软为保持利润率宣布裁员，试图仅靠一轮又一轮的裁员来降本增效 ， 但看起来是杯水车薪 。如何调整产品线以适应客户的降费趋势，如何更好分配资源保持传统软件业务与云业务的平衡 ， 如何保持微软在ChatGPT生成式人工智能领域优势 ， 使其释放更多动能，从源头创收，才是微软当前亟需深思的问题 。
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