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年终工作总结大会发言稿 年终总结大会( 二 )

创业资源


(2)日常生活中对自己的要求不够严格 。
(3)有时工作方法不够灵活 。
以上是我的述职报告 。为了推进下一步工作，我必须加强政治学习，不断提高思想觉悟，发扬艰苦奋斗的优良作风，提高业务技能，不断学习新知识，提高解决新情况、新问题的能力...
如有不足，请领导和同志批评指正 。
3年度工作总结
我进公司已经半年了 。在公司领导的大力领导和关心支持下，我在2020年取得了很大的进步 。在工作过程中，我很好地完成了2020年度工作目标 。相关工作总结报告如下:
1.创业网络和年度工作情况
(一)熟悉公司的规章制度
20xx年10月进入公司 。为了更快更好地融入公司团队，为以后的工作打下良好的基础，我加大力度全面了解公司的规章制度，熟悉公司的企业文化 。通过了解和熟悉，我很自豪能加入邮政快递这个大家庭，也感受到了自己的压力 。在今后的工作中，我会严格要求自己，充分发挥个人能力，努力按照公司的规章制度完成各项任务 。
(二)全面了解岗位职责 。
作为行政专员，首先明确自己的工作目标，即认真完成自己的工作，加强与各部门的协调沟通，与同事建立良好的关系，不断提升个人能力 。其次，认真研究岗位职责和具体工作内容 。我的工作主要包括:教育培训、员工保险、会议管理、文件分发、稿件投递等行政事务 。这些工作都是我以前没接触过的东西，也没有相关的工作经验 。所以刚接手这份工作的时候，我觉得没有条理，没有条理，有时候甚至想放弃，但是我的思想征服了这种想法 。为了证明我完全胜任这个职位，我努力工作，相信勤奋可以弥补我的不足 。每当遇到问题或困难时，我都会积极咨询部门主管或其他同事 。在他们的热心帮助下，我取得了很大的进步，做事也更加细心 。
(三)工程竣工进度
自我独立履职以来，在各相关部门的全力配合下，开展了……的工作，取得了良好的效果，获得了公司的一致认可 。同时，通过…，提高了…的业务能力，增强了对企业的认同感，为打造高素质、高能力的生产团队奠定了基础 。在会议管理、文件分发等行政事项上，在领导的指导和检查下，基本没有重大失误，各项行政工作都能很好地协调 。
二、存在的不足及改进措施
2020年结束了 。回顾我在公司一年的工作，虽然工作量大，有些工作琐碎，但亮点不多，很多工作还是不尽人意 。综上所述，缺点如下:
(一)缺乏沟通，不能充分利用资源
我的性格比较内向 。工作中尽量做好工作汇报，加强与各部门的沟通 。然而，仍然存在一些缺点 。有时候分不清轻重缓急，事情太多的时候经常忘记向部门经理汇报工作 。同时，由于缺乏密切的沟通，我不能充分利用资源，大大减少了协调 。
(二)缺乏规划
为了把所有的工作都做好，我每天晚上都会提前计划好第二天的工作，并逐项列出 。每完成一项工作，就删除一项 。然后我在周末回顾一周的工作，总结未完成的工作，继续跟进 。但是，我认为规划还不够，需要加强 。
(三)专业太窄 。
由于对快递专业缺乏深入了解和实践经验，写作工作有所懈怠，教育方面也缺乏专业系统的培训经验，培训效果有待进一步提升 。
三.完成2021年目标计划的措施和建议
(一)完善培训设备 。
完善的培训设备对做好教育培训非常重要 。我们的主要培训对象是生产线的员工 。他们每天都很辛苦，组织训练也不容易 。为了抓住每一次培训机会，取得更好的培训效果，需要配备相应的投影仪和摄像头等 。因为口语讲解训练比较枯燥，学生很难集中精力听课，PPT或者视频讲解会大大促进训练效果 。
(二)开展轮岗学习
写稿子要有深厚的专业知识和丰富的实践经验 。如果用空想象，你写的文章一定是空空的 。所以建议你以后可以继续进行轮岗学习，有效跟进公司各单位的工作 。
(三)明确工作分工
在过去的半年里，我了解到这项工作很复杂，涉及方方面面 。因为有些工作是第一次处理，和其他工作的关联性不高，需要一步一步了解，有些工作要求的时限比较高，等等 。希望明确岗位分工，促进工作效率的提高 。
总结过去，展望未来，2021年会有很多工作和繁重的任务，对我来说也是一个挑战 。新环境、新机遇、新挑战，如何高质量、高效率、按期完成所有工作，是管理者应该思考的课题 。2021年即将到来的一年，我将认真执行公司相关规定，充分发挥主观能动性，高标准要求自己，不断学习快递专业知识和培训知识，善于总结 。也希望公司领导能给予我更多的理解和更大的支持，努力为公司的发展做贡献 。

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