2、工作稳定性极高，17年在同行业同领域中只换了四份工作，其中一家公司就工作了7年；
3、篮球智商极高、突破犀利，拥有出色的视野和传球技术，被认为是有史以来最为全能的球员之一；
4、具备很强的个人得分能力、助攻能力，常规赛加上季后赛总得分达到40008分，总助攻达到11404次，并且打破了非常多常规赛及季后赛的得分、助攻的记录；
5、具备很强的团队管理能力，管理过10人以上的团队，在个人带领下多次获得总决赛冠亚军、东部冠军的成绩；
6、工作兢兢业业，非常刻苦，认真负责；
7、获奖情况：获奖无数，破了无数记录 。
结语
文章插图
求职跟卖东西可以说是一个道理，就是要将自己成功地卖出去，自我评价相当于核心卖点的陈述，有经历摘要、有可量化的结果、有数据证明的自我评价，一定会更容易抓住HR的眼球 。
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