简单的劳动合同模板 个人劳动合同简单模板( 三 )


乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在_________期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动 。
第三十六条
乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任 。
第三十七条
乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承但相应的经济赔偿 。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在_________年以内发生的,应赔偿甲方有关的费用 。九、当事人约定的其他内容:_________.十、劳动争议处理
第三十八条
因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向 _________劳动争议仲裁委员会申请仲裁 。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼 。十一、其他
第三十九条
甲方以下规章制度_________对合同当事人双方具有约束力 。
第四十条
本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行 。
第四十一条
本合同一式两份,甲乙双方各执一份 。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力 。
甲方(盖章)_________ 乙方(签章)_________
代表人(签字)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
个人劳动合同简单模板2
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
甲方为业务的需要,现特聘用乙方,甲、乙双方根据各尽所能,按劳分配的原则,经双方协商一致,特签订本合同,以便共同遵守 。
一、合同期限
合同期限为年,从 年 月 日起至 年 月 日 。
二、工作岗位
甲方安排乙方主要职责如下:
(一)文员工作
1、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、_;
2、接听、转接电话、负责传真的收发,资料送递工作 。
3、负责办公室卫生工作,保持整洁舒适的办公环境 。
4、各种会议的安排及会务工作 。
5、办公用品采购或领取、钥匙配送等 。
6、领导交办的其他工作 。
(二)培训人员相关工作
1、培训活动的前期宣传:包括网站和公众号信息发布,及其他必要的广告宣传;
2、培训过程的组织和协调管理:包括学员的信息和材料收集整理、通知发布、日常联系、讲义和会议资料打印复印、培训期间的课堂管理(提前检查场地和设备、落实茶水食宿安排、学员签到登记、教学场景拍照录像、老师和学员的接待等必要会务服务) 。
3、培训后的总结宣传、材料归档、协助完成财务报销 。
4、市场调研和开发,培训需求和优秀师资搜集 。
5、领导交办的其他工作 。
(三)其他工作
1、负责每天研究院公众号的微信推送;负责研究院网站的维护和信息更新 。
2、辅助老师做好其他日常事务,如公共报销发票的收集整理等等 。
3、其他
三、工作条件
1、甲方实行每周工作5日,时间为早上8:30-12:00;下午1:30-5:30 。如有非工作日参与培训,在不影响正常工作的前提下经领导批准后可准予调休 。
【简单的劳动合同模板 个人劳动合同简单模板】2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作 。
四、工作报酬
1、甲方按月支付乙方的工资为元人民币(每月十五日甲方应准时发放薪金) 。迟到一次扣10元,请假一次扣50元 。
2、乙方享受国家规定的法定节假日 。
五、工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规 。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育 。
3、乙方应确保经手材料严格保密(尤其是注意培训合作机构、学员和老师信息资料的严格保密),未经领导批准,不得向任何人和机构透露相关信息;不得利用工作之便从事与工作无关的私人事情 。
六、聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同 。确需要变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同 。双方未达成一致意见的,原合同继续有效 。

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