教师|中小学男教师寥寥无几，女教师离婚率攀升，背后原因并非你所想家庭教育|中小学|小升初

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老师作为教育的工作者，一直以来都备受大家的推崇，正所谓“天地亲君师” ，老师的社会地位自然是不用多说。

而且在大多数学生眼中，老师的岗位就是一个“铁饭碗” ，不仅工作性质稳定，而且薪资待遇也十分可观，更重要的是有两个令人羡慕的大假期，所以越来越多的学生选择报考老师岗位。

不过近几年大家不难发现，老师们变得越来越不容易，不仅上岸不容易，连工作也变得不再轻松，甚至中小学女老师的离婚率上涨，男老师数量也在不断减少，这究竟是何原因？
中小学男教师寥寥无几，女教师离婚率攀升，背后原因并非你所想随着教育改革的不断深入，大家对于老师的要求愈发严格，学校也抬高了老师的应聘门槛，可是每年仍有大量的毕业生前来应聘。

不过让人感到意外的是，数据显示， 2021年教师总数高达1792万人左右，男女比例却是严重失衡，教师行业内仿佛除了体育老师还在顽强的挣扎，清一色的变成了女老师，俨然一副“女儿国”的情景。
可是为什么在大家眼中“幸福值”超高的教师岗位，中小学女老师的离婚率在持续攀升，而男老师仿佛避之不及，难道教师行业有什么大家不知道的内情？其实背后原因并非你所想。

现在大家工作都是为了拥有更好的生活，老师也不例外，所以很多人觉得老师的薪资实在微薄，在一线城市还能好一些，可是在三四线城市甚至是乡村，薪资待遇完全做不到养家糊口，自然是留不住人。
同时老师这份工作十分考验耐心，相比于男教师，女教师对待学生更加有耐心，也更有亲和力一些，很多男老师都坚持不下去。

而且对于男生来说，虽然体制内很“香” ，但是他们对待工作大多抱有远大理想，不是渴望出去闯荡，就是渴望晋升，老师的工作性质并不太符合他们的胃口。
反观女老师，作为老师会有很多隐形的加班，全身心投入到工作中，让她们无法抽身顾及家庭，没有了自己的圈子，家庭又无法照顾好，幸福值直线下降成为女老师离婚率高的原因。

老师的工作并没有想象中容易，家长要多给予理解与包容从古至今，老师都是大家最为敬佩的职业，不过前些年因为教师行业中一些“老鼠屎”坏了教师队伍的风评，正所谓“好事不出门，坏事传千里” ，大家对老师也产生了很多的误解。
在笔者看来，大家没有必要一棒子打死一船人，现在大家对于老师的要求越来越高，对待老师也是越来越不信任，加上学生在家中都是万千宠爱集一身的宝贝，导致老师的教育工作越来越难进展。

其实脱去华丽的包装，老师和我们没什么实质性的区别，都是普通的打工人，不同的是，老师的肩上担负着更重的责任与压力，每一个学生的成长都需要她们用心的引导。