大学生|延迟退休变成“工龄”退休,公务员、老师很赞同,还有三个好消息


大学生|延迟退休变成“工龄”退休,公务员、老师很赞同,还有三个好消息
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【大学生|延迟退休变成“工龄”退休,公务员、老师很赞同,还有三个好消息】这几年公考人数不断增加 , 学生和学生间竞争压力越来越大 , 只有成功上岸才能拿到铁饭碗 , 受到环境影响 , 越来越多人还是觉得考公务员好 。 铁饭碗的工作 , 薪资待遇稳定 , 而且不用不用担心倒闭 。
随着人口老龄化加剧 , 新生儿比例下降 , 人口老龄化越来越严重 , 对社会进步和发展有不太好影响 , 不少人提议何不将退休年龄延迟 , 男性女性分别延迟5年 , 从而缓解人口老龄化 。
延迟退休变成“工龄”退休 , 公务员、老师很赞同 , 还有三个好消息
听到工龄退休大家还是比较熟悉 , 员工工龄满了30年 , 缴纳社保15年 , 任何人都可直接申请退休 。 每年有很多人报考公务员和教师 , 但成功上岸人数比较少 , 很多学生希望能拥有铁饭碗工作对自己是一种保障 。
将延迟退休变成工龄退休 , 公务员表示赞同 , 老师也表示同意 , 主要原因是对于很多岗位来说是有很多好处 。
从公务员角度看 , 延迟退休会让 , 公务员系统中缺少年轻力量 , 大学生就业机会越来越少 , 可选择岗位越来越少 , 工龄退休就不一样了 , 很多有志青年愿意进入到公务员体系中 , 为大学生提供了很多就业岗位 , 推动了社会发展 , 上了年纪的员工 , 可以享受退休生活 。
从教师角度讲 , 高龄教师很容易出现 , 身体吃不消或思想跟不上 , 如果高龄老师不退休 , 年轻老师就没有办法 , 进入到体系中 , 工龄退休有利于教师 , 早日从岗位当中走出来 , 去完成自己想完成的事 。
尤其是偏远地区老师 , 有人一干便是一辈子 , 早点退休有利于他们安享晚年 , 随着老师年龄的增加 , 身体上会吃不消 。 不管是教师还是公务员 , 都十分支持工龄退休 , 有利于大学生积极面对就业问题 , 做出合理规划 。
关于退休还有三个好消息 , 大家应及时了解
“弹性”退休:关于延迟退休 , 很多人持反对意见 , 尤其是特殊岗位人群 , 但工人退休则很具有弹性 , 不要求每个员工 , 必须到哪个时间段才能退休 , 给他们选择的机会 , 甚至有些岗位还可以提前退休 , 比如井下和高温工作 。
缩短退休年龄差异性:退休年龄中对男性和女性有明显区别 , 男性60岁退休 , 女性55岁退休 , 在有些行业当中 , 此规定并不合理 , 工龄退休则缩短了两者间差异 , 让更多人感受到公平 。
延迟退休的配套政策:对于延迟退休很多人还不太能接受 , 这些配套措施有利于某岗位上工作多年的员工 , 为人们创造了更多工作机会 , 避免让干了多年的老员工找不到工作 , 不会影响到老年人基本生活 。
国家采取的是渐进式延迟退休模式 , 老年人不需要和年轻人争夺同一个工作岗位 , 也保障了各个阶层的员工权利 。
想要成为社会有用的人 , 大学期间需要如何努力?考证一定要有规划和方向 , 即便是对证书要求比较高的专业 , 也不能沉迷在考证中 。 证书只是一个外在的检验和凭证 , 不能花费学生太多时间 。 学生考证过程中 , 应将考证纳入学习范畴 , 不是将学习纳入到考证范畴内 。

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