教师|“延迟退休”基本确定,公务员或成最大受益者,老师们坐不住了


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刚刚毕业的大学生 , 对未来难免“迷茫” 。 就业、考公、考研 , 很多学生难以抉择 。
前一段时间 , 有学生在网络上表示 , 自己同时考研、考公都上岸了 , 但是不知道怎样选择 。 网友们的意见也不一致 , 有人认为考研的目的就是在未来找到一份好工作 , 现在眼前已经有好工作了 , 应该放弃考研 , 直接工作 。
但是也有很多人表示 , 在现在这个时代学历更加重要 , 研究生毕业之后 , 未来能有更多的可能性 。 虽然公务员稳定性高、福利待遇也不错 , 但是薪资待遇要比一些大型私企公司差很多 。
为什么公务员的薪资待遇并不是很高 , 报考的学生还是那么多其实在如此大的竞争压力下 , 如果不是知名大学毕业的学生 , 毕业之后薪资待遇还不远远不如公务员 , 并且稳定性还不是很高 。 并且公务员的不仅仅在稳定性上有优势 , 还有很高的五险一金 , 晚年的幸福指数更加高 。
尤其是国家下发什么政策之后 , 公务员基本上都很吃香 。 比如说目前我们国家的“延迟退休”政策 , 已经基本上敲定了 。 对于其他行业来说 , 这并不是一个好消息 , 如果退休的年龄从60岁变成了65岁 , 也意味着需要多辛苦工作几年 。
但是公务员在延迟退休下 , 完全不用紧张 。 年纪比较大的员工 , 可以调整到比较清闲的岗位 , 每个月的还有固定的保障 。 所以在延迟退休之后 , 公务员或成最大的受益者 。
“延迟退休”基本确定 , 公务员或成最大受益者 , 老师们坐不住了公务员还属于越来越吃香的类型 , 如果员工的能力很强 , 也是升职的好时期 。 虽然在延迟退休之后 , 公务员成为了最大的受益者 , 但是老师们却坐不住了 。 因为老师到了60岁年纪已经比较大了 , 这个时候还高强度讲课 , 也会心有余力不足 。
但是如果不让老师负责给学生讲课 , 就能将老师安排在比较轻松的岗位上 , 这一点也很困难 。 年纪大的老师 , 一天要给3到4个班级上课 , 也不现实 , 而且因为较大的年龄 , 很多教师的记忆力也会衰退 , 上课的效率会降低 。
如果强行让这类年纪的老师上课 , 对学生也不负责任 。 并且任何学校都需要注入新鲜血液 , 但是学校里面的编制名额有限 , 基本上都是一个萝卜一个坑 , 如果老教师不退休 , 新的教师也无法上来 。
那么可能对大学生就业也会产生一些影响 。 面对这样的情况 , 老师们开始坐不住了 , 如果教学的时间延长 , 他们在工作岗位上也会心有余力不足 。 所以教师这个岗位最期待可以按照工龄退休 , 也不是进行延迟退休 。
延迟退休下 , 编制岗位更加吃香 , 学生们要把握住如果说延迟退休一旦确定 , 公务员员的岗位确实会更加吃香 , 其实除了公务员之外 , 还要岗位有编制的岗位会比较吃香 。 比如说国企、事业编制的单位 , 这类岗位到了60岁左右的时候 , 工作强度不是很大 , 还能旱涝保收有工资 , 更有优势 。
除了国企和事业编制的岗位 , 医生在晚年的时候也会比较吃香 。 毕竟经验越丰富的医生 , 薪资待遇越高 。 等到了60岁之后 , 很多医生都已经获得了教授的称位 , 工作内容不多 , 但是薪资待遇更高 , 也会成为延迟退休的受益者 。

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