大学生|毕业生考入国家电网，3个月就选择离职，“铁饭碗”不受待见了？
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【大学生|毕业生考入国家电网，3个月就选择离职，“铁饭碗”不受待见了？】
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导语：2021年高校毕业生已经达到900万 ， 同比增长了35万 ， 高校毕业生逐年增多 ， 意味着我国的教育水平在不断上升 ， 但同时也意味着毕业生就业的压力也在逐渐升高 。
在激烈的就业压力下 ， 很多同学选择加入考公和考编的大军 ， 希望可以通过自己的能力 ， 为自己谋得一份稳定的工作 ， 但考公考编就仿佛千军万马过独木桥一般 ， 能够顺利到达对岸的人必定要付出莫大的努力 。
但是如果能够顺利考取编制 ， 也就意味着自己端上了“铁饭碗” ， 工作稳定 ， 待遇优厚 ， 但有这样一位大学生好不容易考进“国家电网” ， 入职3个月却选择离职 ， 这又是为什么呢？
大学生考入人人羡慕的国家电网 ， 入职3个月却选择愤然离职提起事业编 ， 国家电网从名声和待遇上来说 ， 一直都是数一数二的 ， 如果能够进入国家电网工作 ， 也会成为身边同学羡慕的对象 。
但是这位同学 ， 通过自己的不断努力 ， 好不容易从众多的竞争者中脱颖而出 ， 考进国家电网 ， 但是入职刚刚三个月 ， 却毅然决然地选择离开电网 。
面对人人羡慕的工作 ， 这位同学却在短短三个月的时间内就选择放弃 ， 不仅仅是父母不能理解 ， 身边的同学和朋友们也都无法理解 。
但是这位同学却说出了真实原因 ， 她表示 ， 她不喜欢这里的工作氛围 ， 工作内容枯燥 ， 人际关系复杂 ， 人人都说国家电网的工资高 ， 可现实也并没有那么美好 。
万事开头难 ， 只有不断地努力才会让自己变得更好这位同学说出的离职理由可能也的的确确是发生在她身上的真实情况 ， 但是笔者想说的是 ， 万事开头难 ， 不仅仅是在国家电网这样的企业里 。
任何一个行业 ， 自己刚刚开始工作时 ， 都会面临很多困难 ， 面对困难时 ， 我们不如想想如何提高自己的能力去克服困难 ， 而不能一味地选择逃避 。
首先 ， 刚毕业经验少 。 任何企业都是最看重学生的能力 ， 但能力仅靠着在学校学到知识是远远不够的 ， 能力往往需要在实践中不断积累 。
但是刚毕业的大学生 ， 最缺少的就是实践经验 ， 所以刚刚开始工作感觉力不从心 ， 只能做一些简单的工作是很正常的 ， 毕业生要学会在工作中不断积累经验 ， 不断提高自己的能力 。
其次 ， 实习工资低 。 工资往往和能力挂钩 ， 这位同学抱怨国家电网的工资并没有那么高 ， 其实任何一个高薪行业 ， 在你刚刚进入时 ， 工资都不会那么高 ， 毕竟工资永远会和能力画等号 。
等毕业生度过实习期 ， 也在实习期积累到了一定的工作经验 ， 工资自然就会水涨船高 ， 逐渐地达到毕业生的预期了 。
最后 ， 有人的地方就有江湖 。 很多同学会觉得到了社会上人际关系怎么变得这么复杂 ， 其实 ， 人际关系有时看似复杂 ， 但其实也没有大家想得那么可怕 。
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