|40岁也能考公务员，年薪最高可达80万！这类公务员或成主流
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现在公务员已经成为了最受年轻人欢迎的职业 ， 但公务员的重重限制也让不少人报考无门 ， 除了专业和学历的限制外 ， 年龄也成了不少人心里的痛 。 但是最近几年出现了一种新的公务员 ， 年龄要求放得很宽 ， 40岁也能报考 ， 而且年薪最高可以达到80万！这就是聘任制公务员！
聘任制公务员逐渐普及
聘任制公务员其实在很多年前就有提出了 ， 只是在最近几年各地才开始普及 ， 上海、四川等地都有试点 。 而聘任制公务员和一般的公务员最大的区别就是 ， 没有编制 ， 就像是在外面的企业工作一样 ， 只是在体制单位工作 ， 也会有相应的绩效考核 ， 但是每年的收入待遇是要远超一般的公务员的 ， 聘任制公务员主要是来解决一些专业问题的 。
【|40岁也能考公务员，年薪最高可达80万！这类公务员或成主流】
聘任制公务员待遇超高
聘任制公务员引起了许多人的关注 ， 不是因为没有编制 ， 最主要的是聘任制公务员的超高待遇 ， 去年上海对于聘任制公务员最高开到了80万 。 相较于一般的公务员来说 ， 这已经是天文数字了 ， 不比许多互联网大厂差 。 高收入也就意味着高要求 ， 基本上聘任制公务员都是需要解决一些专业问题的 ， 对于本人的要求是比较高的 ， 通常都是要相关专业领域的资深人士 ， 能在体制内解决相关的问题才行 。 因为对经验这些要求比较高 ， 所以年龄的要求反而比较小了 ， 即使超过了40岁也是有机会的 。
未来或将成为常态
聘任制公务员没有编制 ， 合同是三年或者五年一签的 ， 在合同到期之后 ， 只要自己表现不错 ， 每年都完成了考核目标的话 ， 是可以进行续签 ， 特别优秀的还能申请转成委任制公务员 。 这里要提到的就是聘任制公务员是对于优秀人才的选拔 ， 每年都有相应的考核目标 ， 如果没有完成的话 ， 就会被辞退 。 这样就有效防止了 ， 有人想要进来浑水摸鱼的可能 ， 而高收入又能吸引不少优秀人才 ， 对于体制内发展都是良性循环 。
随着时代的发展 ， 体制内的招聘方式也带来了不同的变化 ， 聘任制公务员的出现既解决了
体制内人才紧缺问题 ， 也解决了公务员收入维持温饱的收入困难问题 。
你觉得聘任制公务员怎么样呢？你是否支持这种招聘方式呢？
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