创业|教育领域“工龄退休”引点赞,也让年轻老师未来可期


创业|教育领域“工龄退休”引点赞,也让年轻老师未来可期
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【创业|教育领域“工龄退休”引点赞,也让年轻老师未来可期】
创业|教育领域“工龄退休”引点赞,也让年轻老师未来可期

教育领域“工龄退休”引点赞 , 也让年轻老师未来可期
目前现行的法定退休年龄 , 男年满60周岁 , 女年满50周岁 , 但随着近些年延迟退休政策的大肆传播 , 可以说人心惶惶了 , 尤其是教师领域 , 老师不仅是个脑力活更是个体力活 , 尤其一旦过五十就更是力不从心 , 能坚持到正常退休已实属不易 , 延迟退休的到来 , 对于老师这个职业来说有点脱离实际 。
不过针对延迟退休 , 工龄退休似乎更符合老师的需求 , 工龄制的退休方案可以给予老师们更多的选择 , 如果能执行工龄退休房子 , 老师达到一定年限就可以申请 , 这样实打实的好处是把老师解放出来 , 给年轻人腾出来职称名额 , 要知道老师这一职业长期用嗓站立 , 伏案工作 , 造成许多老师有慢性咽喉炎、膝关节病、腰椎颈椎问题等早点退下来也是好事 , 减缓年轻人就业难问题 , 享受大好退休生活 , 岂不快哉 。 就跟前面提到的 , 教师是个体力加脑力活 , 首先要有体力 , 不然一天四节课根本站不下来 , 然后才是脑力 。 一天下来 , 回家根本不愿意说话 。 55以后就干不动了 , 老教师自然懂 。
而且目前说到教师 , 大家很愿意拿去跟公务员对比 , 目前公务员队伍 , 是按照30年工龄退休的 , 如果运用到老师群体中 , 相信也能有事半功倍的效果 , 相关部门对待老师应该多给予优待 , 出台弹性退休制度 , 毕竟也有哪些身体各方面都不错 , 也愿意参与延迟退休的 , 当然如果反之 , 也要给予他们选择权 , 可以根据自身的情况 , 这样的政策更具人性化 。
笔者结语 , 公务员连续工作满30年 , 是不是可以选择工龄退休?教师是事业单位 , 似乎没有工龄退休的规定 , 但愿能尽早出台工龄退休的相关规定 。 高中或者大学的教师工作性质及特点 , 那当真是越老越值钱 , 教学经验越丰富 , 对学生来说也是好事 , 但是初中和小学的老师 , 在很多情况下面对的学生活泼、好动 , 调皮而又很单纯 , 上了年纪老师恐怕就有点力不从心了 。

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