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【教师|教师中级职称不受岗位比例限制就是自然晋升？这与乡村倾斜很相似】
11月29日 ， 《教师法修订草案（征求意见稿）》发布 ， 第二十二条涉及教师的职称问题 ， 其中提到（如上图所示）教师初级职务和中级职务不受岗位比例限制 ， 根据教师履行职务的年限和要求 ， 依据规定晋升 。 很多老师都理解为中级职称不受岗位比例限制就是达到规定年限就自然晋升 。 事实真是老师们所理解的那样吗？
相对于高级职称 ， 中级职称评审看起来似乎要容易得多 ， 但实际上 ， 中级职称评审也是难度很大 ， 这从各地中级职称名额有限以及相当多的老师都是以初级职称退休的两大事实就可看出 。 退休前能评上中级职称并享受比初级职称岗位待遇要高些的中级职称岗位待遇就阿弥陀佛了 ， 这已成普遍现象 。
这次修订的中级职称不受岗位比例限制的规定让晋升中级职称突破了名额指标限制 ， 似乎中级职称评审不再像之前那么困难了 ， 但其中提到的“根据教师履行职务的年限和要求 ， 依据规定晋升”这句话却有着丰富的内涵 。 年限只是其中之一 ， 还有相关的要求和规定 ， 这些要求和规定跟之前没有两样 。
也许是老师们之前的按教龄晋升职称的呼声影响深远 ， 同时给老师们留下了的印象也深刻 ， 所以一看到中级职称不受岗位比例限制就想到了是自然晋升 。 其实 ， 这跟乡村教师职称倾斜是相似的 ， 达到规定的年限就不受岗位比例限制直聘 ， 但真正完全地倾斜是不存在的 ， 评审时仍然会有很多这样那样的条件要求和规定 。
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