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随着社会不断向前发展 ， 人们的生活压力也在不断增大 ， 大部分人在经历了社会的磨炼后 ， 都对学习的重要性有了更深的了解 。
慢慢地越来越多的人想靠知识改变命运 ， 不愿在踏出校门进入社会的时候面临找不到工作的窘迫 ， 也有越来越多的人想要在毕业后找一份稳定的工作 ， 可以一劳永逸 ， 不用忙碌奔波 。
在这些人心中 ， 拥有一个铁饭碗工作绝对是最佳选择 ， 特别是一些毕业后既不想考研又找不准未来工作方向的大学生 ， 都早早随波逐流准备考试了 。
考上了自然万事顺遂 ， 即使考不上刚刚毕业就参加了考试也不算浪费了找工作的时间 ， 最主要的是稳定又安逸的工作对大学生的诱惑实在太大 ， 即使花一两年时间备考 ， 只要最后顺利上岸就是非常值得的 。
被“踢出”编制的3大岗位 ， 铁饭碗变合同工 ， 医学生表示难以接受我国铁饭碗的工作种类有很多 ， 大家最为熟悉的就是公务员、事业单位 ， 但像老师、医生这种拥有编制 ， 且只要不犯大错就能一直干到退休的工作 ， 也属于铁饭碗工作 。
由于铁饭碗工作突出的优越性 ， 每年也吸引了大量人员参加考试 ， 在岗位上竞争人数多的情况下 ， 上岸率只能用惨烈来形容 。
最主要的是 ， 随着时间的推移 ， 这些铁饭碗的性质也在发生改变 ， 一些铁饭碗也会因为种种原因变得不铁了 ， 这也不免会让很多人心生担忧 ， 担心自己来之不易的稳定消失不见 。
而近期就有3大岗位将被“踢出”编制 ， 转为合同工 ， 快看看其中有没有你？
【医学生|被“踢出”编制的3大岗位，铁饭碗变合同工，医学生表示难以接受】1.护士岗位
众所周知 ， 能进入医院工作就是名副其实地端上了铁饭碗 ， 无论是医生还是护士都是妥妥的事业编 。 加上医院虽然都是病人 ， 但工作环境相对而言还是比较好的 。 最主要的是在医院工作不仅稳定 ， 还能给家人提供一些便利 。
但在事业单位改革后 ， 医院的编制也有了很大的变动 ， 很多医院都开始逐渐取消编制 ， 招聘合同工 ， 特别是护士岗位 ， 今后再无编制 ， 入职即使合同工 。
不过为了弥补护士的损失 ， 护士的薪资待遇整体有所上调 ， 也可谓是有失必有得 ， 但仍有很多医学生表示难以接受 ， 甚至是去了学医的动力 。
2.部分高校教师
由于近几年大家对教师岗位的推崇 ， 教师的入职门槛也高了很多 ， 公立中学的在编教师至少也要研究生学历并且还是专业对口 。
想要成为大学老师就更难了 ， 除了优秀的留校生 ， 想要考进大学当老师是需要极高的学历和学识基础的 ， 但成功成为大学老师后 ， 实际的教学任务确实非常少的 。
所以为了平衡资源 ， 高校教师今后不再拥有编制 ， 今后全部采取聘用制 ， 不过对高学历人才来说损失并不是很大 ， 毕竟只要有才学 ， 在哪都可以发光 。
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