白羊女如何应对歧视


白羊女如何应对歧视

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歧视,即人们在某一缺陷、短处、能力、出身上对人以不平等的眼光看待,使其得到不同程度的损失,这种歧视往往是贬义的 。一些工作被指控“歧视”妇女、儿童和老人 。但是,这种歧视其实是有原因的,因为妇女、儿童和老人提供的服务质量确实不同,而这些差异本来可以被工资的差异所抵消 。但如果工会要求“同工同酬”,就逼着老板搞“歧视” 。我们的星座应该如何应对现状?
白羊座:调整气质,提升形象
白羊女刚毕业的时候,特别容易出现疑似“面子歧视”的情况——明明其他求职者的条件和自己差不多,甚至不如自己 。为什么他们会被雇佣?其实影响羊女就业的不是狭义上的“脸”(外貌),而是气质:刚走出校门的羊女,由于对这个社会的认识不足,说话做事往往大大咧咧,给人一种缺乏稳重感的印象 。你可以说这是年轻的表现,也可以说他们的举止不够优雅 。总之白羊女在受挫后一定要记得锻炼自己的言行!
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