分流|乡镇公务员迎来“好消息”，新增2项福利，和县城公务员平起平坐

2021-12-09 大学中小学中考教室分流

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乡镇公务员是在乡镇政府部门工作的，并行使国家行政权力的人员。

2021年，全国公务员考试共招录人数21万，而累积报名人数为590万人，同比2020年增长了3% ，这也意味着，公务员的考试压力在逐年增加。

不过相对来说，乡镇公务员对比于普通公务员来讲是有一定优势的，因为我国为了完善基层公务员录用制度，对于艰苦地区的公务员应聘标准降低了门槛。
但乡镇公务员和普通公务员都属于国家的工作人员，二者并部分高低贵贱，只不过每个人的需求不同，选择也就不一样，不过乡镇公务员再次迎来好消息。

乡镇公务员迎来“好消息” ，新增2项福利，和县城公务员平起平坐

薪资待遇成为乡镇公务员最为关心的问题

【分流|乡镇公务员迎来“好消息”，新增2项福利，和县城公务员平起平坐】首先就是薪资待遇上，根据地区的经济发展状况影响，所以乡镇公务员的原本薪资会略低一些，年终奖也不敢奢求，所以每年都会有岗位空缺的情况。
那么为了改善这样的现状，国家针对乡镇公务员的薪资待遇做出调整，落实乡镇公务员，包括偏远地区人员的工作补贴，根据个人能力的强弱，薪资也会赶超县城公务员。

增添多个领导岗位，提高乡镇公务员的社会地位

在公务员改革的相关规定中，国家对于乡镇公务员，还增添了多个领导岗位，也就是意味着，乡镇公务员的晋升机会增多。
在以往情况下，乡镇公务员想要晋升，可能在能力上较为突出，但是却没有适当的岗位满足晋升需求，而在这种情况下，明显给乡镇公务员提供了机会。

乡镇公务员的报考条件

学历需在专科以上

同学们若想报考乡镇公务员，首先需要满足的就是学历上的要求，不过要求并不高，只要保证在专科以上就可以，现在很多企业都比较注重同学们的学历，所以这也是最基本的要求。

满足对年龄的要求

另一方面就是年龄上，乡镇公务员的岗位要求，年龄必须在18周岁—35周岁之间，但是如果你是应届毕业硕士研究生或博士研究生，非在职的情况下，年龄可放宽至40周岁以下。

工作能力与岗位需求相符

同时，对于同学们工作能力也是尤为注重的，我们也可以理解成专业知识，要符合工作岗位的需求，因为这能够影响后期的工作效率。

有较强的适应能力

乡镇公务员和其他公务员不同的是，工作的环境会在偏远的山村或农村，那么生活条件等一系列年轻人比较追求的东西，都无法满足，所以要想报考乡镇公务员，还要有较强的适应能力及较好的心态。

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