文章图片
文章图片
文章图片
尊师重教一直是我们民族的传统美德 ， 但是尊师重教在哪里得到体现？真要我们说 ， 恐怕真的说不出一二三 ， 而我们看到的多是教师不被尊重不被理解的一些负面新闻 ， 什么工资不高 ， 什么被家长举报 ， 什么补课被处理之类 ， 往往让人气愤、心冷 。
而随着国家对于教育的重视 ， 教师的工资问题得到明显的改善 ， 许多地方的教师工资不低于公务员这样的目标已经实现 ， 有的还比公务员还高 。 尽管现在 ， 教师的收入还不是很高 ， 但是相较于之前有了明显的进步吗？
而教师补课的问题也不再是热点 ， 因为课后延时服务的展开 ， 在职教师补课差不多偃旗息鼓 。 教师在自己的生活有了保障的情况下 ， 他们为什么要冒着风险去补课呢？而12月2日 ， 上海市出台了课后延时服务的补贴标准 ， 一课时补贴85元 ， 一晚上2小时以3课时计算 。 自己的付出有所收获 ， 老师们自然安心于教育本身 。
对于家长的举报 ， 教育局和学校在处理上也不再只是偏听偏信 ， 现在更多的是站在公正的角度来处理问题 。 近期的几次家长举报老师的新闻 ， 都因为家长的作妖而被教育局和学校否决 ， 维护了教师的形象和利益 。 作为教育局和学校站在公正的立场上 ， 为教师做坚强的后盾 ， 这不是更让教师有底气吗？
百年大计 ， 教育为本；教育大计 ， 教师为本 。 教师的幸福感其实就是在这样的情况下一点一滴地积累起来的 。 而温州市日前出台了《关于加强教师“礼遇优待”工作的实施意见》 。 而这份意见真的是送给老师的一份厚礼——它给教师送出的优待达到20条 。 这样的集中为老师送优待 ， 老师还怎么会没有荣誉感 ， 没有成就感 ， 没有幸福感呢？
那么 ， 它有哪些具体的优待呢？课后延时服务被纳入了教师工作量 ， 并推动职称评聘向参加课后托管服务的优秀教师倾斜；对教师的作息时间实行弹性上下班 ， 以保障教师的休息时间；免费为参与课后托管的教师提供晚餐 。 这几点优待可以说很好地解决了教师参加课后延时服务的困境 ， 毕竟课后延时服务 ， 是老师牺牲自己的私人休息时间而展开的 ， 政策确实应该想参与的教师倾斜 。
教师在医院可以在优先窗口享受优先服务 ， 住院可以享受到绿色通道服务；而乡村教师可优先在属地基层医疗机构享受下沉专家号源 。 就医的问题确实是一个老百姓都关注的问题 ， 如果教师能够在这方面享受到优待 ， 那真的是在为教师着想——要知道 ， 到医院就医 ， 不提前挂号 ， 那是没有机会就医的 ， 而现在有了优待 ， 教师就没有必要再为就医而困扰了 。
为了助推教师的成长 ， 他们还拿出了真金白银来奖励教师：公办学校在职在编教师取得研究生学历给予1万元奖励 ， 取得博士学位给予3万元奖励 。 瓯越领军教师年度贡献奖 ， 省特级教师人均提高至7万元 ， 市第一层次教师人才人均提高至4万元 ， 市第二层次教师人才人均提高至1.2万元 。 就这两项奖励 ， 温州财政就投入了3500万——这才是实实在在地为教师谋福利 。
推荐阅读
- 上海对外经贸大学|工作十年后，才发现老师和公务员竟有这么大的差距，你选对了吗？
- 教师|北大韦神“真实处境”跌下神坛，学生退课，班级人数不到10人
- 数学|称平行线能相交的数学奇才，遭质疑郁郁而终，其理论12年后被证实
- 本科生|仅4.3％本科生毕业后月入过万：钱好挣，是年轻人最大的错觉
- 教育|《新机遇下职业教育的增速与展望》论坛实录-于红岩
- 技能|《新机遇下职业教育的增速与展望》论坛实录-王安屹
- 学生|考研招28人，却让319人进入复试，为何要有这么高的差额比？
- 周晓|充满仪式感的“最后一课”
- 课堂|帮助海外华裔青少年学习中华传统文化，青岛这个社区开办的跨国“云课堂”火了
- 姐姐|大学学费至少应翻十倍，目前学费太便宜了，便宜的让学生没感觉