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新教师法规定初级和中级职称不受比例限制 ， 网友：真正的晋级涨薪
现在正是新教师法修订草案阶段 ， 笔者也就这个事要给大家带来一个好消息 ， 那就是在第二十三条中 ， 明确说明 ， 教师初级职务和中级职务不受岗位比例限制 ， 对符合条件和年限的可以依规直接晋级 ， 笔者记得前段时间就有很多老师曾反应过 ， 从教20年甚至临退休还只是个中级职称 ， 何其遗憾 。
【招生|新教师法规定初级和中级职称不受比例限制，网友：真正的晋级涨薪】
而如今有了这个新修改意见 ， 这对于一线兢兢业业的老师来说 ， 如果能够解决 ， 这就是实实在在为一线教师办了一件大事 ， 都能评上中级职称 ， 但也有网友表示 ， 只希望到了下面不会有无数条条框框来折磨一线老师 ， 但如果你有更高的追求 ， 实际上根据要求还需要按照岗位比例现在通过评审获得 ， 也有人问高级职称为什么要限制 ， 长期一线呀 ， 值得拥有 ， 并表示不要把职称和工资挂钩 ， 才是真正对广大老师谋福利 。
在笔者看来 ， 不管怎么说 ， 不限制中级职称所作出的明确指示对老师而言是实打实的好处 ， 毕竟从初级到中级待遇会有一个稳定的提升以义务教育教师基本工资为例 ， 初级最低档13档1675元 ， 晋升中级最低档10档2007年 ， 每月就能增加332元 ， 还可以随着中级职称三个档次继续晋升 ， 这不就是老师苛求依旧的晋级涨薪吗？
有老师表示 ， 感觉九晋八曙光在前 ， 本想着在退休前能否晋升到八级 ， 这样看有政策在前 ， 把握很大啊 ， 最后也期盼希望政策尽快落地实现 ， 不是空话 ， 最好是按工龄自然晋级 ， 网友平安是福如是说 。
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