|有编制的“金饭碗”工作，待遇不错却很少有人报考，问题出在哪了

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大众对于稳定生活的追求，让有编制的工作如今变得“一职难求” 。不管是公务员还是事业单位招聘，竞争的压力都很大。
而就在早些年里，编制工作还被称为“老一辈的执念” ，年轻一代更喜欢去私企求职和自己创业，觉得可以尽情展现自我的魅力和能力。
但是在当下大环境的影响下，如今的年轻人也是一窝蜂涌向了体制内工作，以端起“铁饭碗”为主要目标。

编制工作的魅力如果用数据来显示编制工作的魅力，那就必须说一说上个月考完的22年国考了。在仅仅招录3万多岗位的情况下，居然有200多万人报考，即使刷掉那些审核不合格的人，也有212万人具备了参加考试的资格。
虽然最后真正缴费、确认而且还去考试的只有142万人，但是这一录取比例也是很可怕了。

而且在招录中，有一个西藏岗位更是在招录比上创下历年来的新高，该职位只招录一人，录取比却为1：20000 。
不过这一数据只是令人震惊，但却也不难理解，毕竟有编制的工作待遇太好了，一般人都很难抵抗这种诱惑，有机会的话一定会试一试的。
虽然公务员的待遇会比事业编制好一些，但在工资和福利上有领先部分。但是只要是编制工作，就基本不用担心失业问题。除非大家“作死”自己违反纪律，不然一直工作到退休是可以实现的。

虽然各个编制工作在车补等补贴上有不同，但是基本的保险和住房公积金等都是一定会缴纳的。相比于如今很多中小企业不给员工缴五险一金相比，真的是好不少了。
而且作为体制内工作，说出去也是比较体面的，算是公职人员了，是老一辈人也很认可的工作。
但是就在这样受欢迎的情况中，却有一个“铁饭碗”岗位没什么人选择报考，让人感到一丝不可思议。

有编制的“金饭碗”工作，待遇不错却很少有人报考，问题出在哪里了其实受到大家这种待遇的人不是别的，就是殡仪馆员工。而不少人在听到这个职位后，也确实消除了原本的疑惑。
虽然作为整体年收入可以高达15万的编制工作，但是它确实也有挺明显的问题，让人们不得不对它“退避三舍” 。

对报考人员要求高

在这类编制工作招录时，在职位备注中都会有相应的要求，而最基础的岗位，一般就是只要求学历在专科及以上，对其他应届生之类的没有要求。
但是殡仪馆工作人员，除了普通员工外，还有一些特殊岗位的职员。在招录中可能对专业也有要求，在工作经验上也会有限制。
所以不是所有想考编制工作的人都可以报考殡仪馆，在硬性条件的要求上断绝了部分考生的想法。

而且在工作中，也会遇到一些比较激动的亲属，万一有些误会可能还会有一定的危险性。