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上一篇文章主要给大家讲解的是关于职称评审的一些基础简单的问题 ， 对于想要参加职称评审 ， 但是对于职称评审没有特别了解的人群 ， 可以通过小编的文章进行初步的了解 。 职称评审主要是在业绩准备充分的情况下都能够通过职称评审 。 如果是在担心的话 ， 有必要知道职称评审的加分项主要有哪些 。 职称评审的加分项主要包括出版著作、发表论文、课题研发以及软著和专利的申请 ， 都能够为职称的评审锦上添花 。 关于职称评审 ， 今天跟大家深度地剖析一下 ， 并采取一问一答的方式进行讲解 。
问题十二：业绩要求
1、年限要求不符合
2、数量要求不符合
3、提供的业绩与申报专业不符
4、业绩提供的质量差
5、提供的项目业绩材料不全
问题十三：装订问题
俗话说得好 ， 切莫因小失大 。 越是细节性的问题 ， 越要小心谨慎 。 很多人都忽视了职称评审材料装订这个细节 ， 装订材料一定要按照官方规定 ， 按顺序依次装订 ， 且材料齐全 。 在外封袋上 ， 注明材料的具体明细内容 。 毕竟参加评审的人那么多 ， 如果因为这个原因而导致职称评审不通过 ， 就太冤啦！
问题十四：论文不达标的原因
有关论文不达标的原因主要是以下几种：
1、字数不符合
2、发表时间不对
3、刊物是假期刊 ， 不能在国家新闻出版总署查到
4、刊物级别不够：一般初级、中级职称评选对刊物要求都是省级以上刊物 ， 评正高级就可能要求有一篇论文在正规核心期刊上 。
5、文章署名靠后不被承认 。
问题十五：个人自传如何写
个人自传更多的是业务工作总结为主 ， 思想总结为辅 ， 在写工作总结的的时候要求把自己工作的经历写清楚 ， 切记最好分条或者分段写 ， 记住一定要条理化和逻辑化 ， 要把负责或参与的主要项目写清楚 ， 然后就是要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚 ， 虽然不能自夸 ， 但是适当的表扬还是可以的 。 切忌不要写流水账 。
问题十六：学历专业与申报的职称专业不一致？
凡申报人所具备学历的专业与申报的专业技术资格不一致或不相近时 ， 一般应视为不具备规定学历 。 这种情况可通过连续参加3个月以上所申报专业或相近专业继续教育并取得结业证书 ， 或在完成正常年度继续教育规定学时后再参加所申报专业或相近专业继续教育满400学时 。
问题十七：职称申报年限总比审核部门计算得少一年？
职称初定的年限计算由毕业年度至申报年度的某一个月满若干年即可（连头带尾计算） 。 中、高级职称申报的年限计算为低一级职称聘任的年度之次年至申报年度的上一年年底满若干年 。 通常中高级职称申报人员易把申报年度的时间也计算在内 ， 故易发生差错 。 同时应注意中、高级职称申报的年限计算自聘任年度开始 ， 并不是低一级职称资格的取得年度 。
问题十八：一个人可以评几个职称？
因为现在职称并没有联网 ， 一个人可获得不同行业的职称证书 ， 所以可以申报多个职称 。
问题十九：什么是破格评审？
破格评审是指在学历、年龄、论文、业绩、社保等方面无法满足当前职称评审条件的人 ， 但同时能力以及贡献比较突出的人可以根据国家的政策来降低评审的要求 ， 直接参与评审的过程叫做破格评审 。
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