教师|教师行业“怪现象”,个别岗位招不到人,学生却扎堆报考师范专业


教师|教师行业“怪现象”,个别岗位招不到人,学生却扎堆报考师范专业

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教师|教师行业“怪现象”,个别岗位招不到人,学生却扎堆报考师范专业

教育行业的发展前景很好 , 无论社会如何发展 , 教师行业永远需要人才 , 这也是为什么很多大学生毕业后选择考老师的原因 。
在老一辈人的眼中 , 教师是典型的“铁饭碗” , 成为教师后就意味着衣食无忧 , 一辈子不会下岗 , 退休后也能拿到很多退休金 , 可现在很多年轻人却不这样认为 。

教师行业“怪现象” , 学校招不到人 , 学生却扎堆报考师范专业表妹小雪是一名师范生 , 当初之所以会选择师范专业 , 为的就是毕业后能成为一名老师 , 当初报考师范专业的人很多 , 能够顺利被录取是一件很幸运的事 。
毕业之后 , 小雪开始找工作 , 去深圳几所初中应聘 , 但最终都失败了 , 有人建议她去应聘乡村教师 , 竞争力小 , 更容易上岸 。

小雪发现乡村教师岗位很少有人报考 , 学校为了招人 , 把门槛降低了许多 , 但仍然招不到人 。 看到乡村学校的工作环境和发展空间后 , 小雪也不想在这里工作 , 决定继续去大城市打拼 。
最终 , 小雪还是没能通过面试 , 最终不得不转行 , 成为了一名讲师 , 当初考下的教师资格证也成为了摆设 。 这虽然是很残酷的现实 , 但每年仍然有一大批学生扎堆报考师范专业 。

为什么会出现这种现象?原因很现实农村教师岗位的收入比较低
农村地处偏僻 , 经济不发达 , 交通不便利 , 在农村当老师 , 虽然也有正式编制 , 但是工资却比较低 , 而且未来可能都要在这里工作 , 多数年轻人不愿意一直在这样的环境当中工作 。
刚毕业的大学生都想去大城市发展 , 收入比较高 , 即便是没有编制也可以 , 所以很多农村学校招不到人 , 年轻教师基本上都是工作几年后便调到城里工作 。

发展空间有限
教师这份工作虽然很稳定 , 但发展空间不算大 , 进入公立学校之后 , 先是成为科任老师 , 几年后有机会成为班主任 , 岁数大了之后可能会转为行政岗位 。
农村学校的发展空间更小 , 教职工数量很少 , 可能一名教师要同时教好几门课程 , 即便是付出了很多辛苦 , 也不会有太大的提升 。

农村教师工作强度很大
教师表面看上去很轻松 , 但其实工作内容十分繁杂 , 早上七点多就要到学校 , 放学后还要与家长沟通 , 加班也是很正常的事情 , 乡村教师会更累一些 。
乡村教育资源有限 , 教学设备不完善 , 老师讲课还需要使用老方法 , 增加了教学难度 , 平时比较辛苦 。 正是因为这一点 , 导致农村教师岗位很难招到人 。

为什么很多大学生都想报考师范专业?根据最新数据显示 , 我国教师人数达到了1792.97万人 , 比上一年多出60.94万人 , 其中很多人都是“师范生”出身 。
2021年全国大学毕业生的数量为900万人 , 师范生高达74万人以上 。 农村教师岗位招不到人 , 城里学校教师岗位竞争很激烈 , 很多师范生最后没能当老师 , 但为什么学生还会扎堆报考师范专业呢?

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