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随着事业单位的调整 ， 事业编制也不断发生新变化 ， 这种调整和变化 ， 对于教师而言 ， 很多人感受很明显 。 在调整变化之前 ， 不管是小学教师还是中学教师 ， 甚至是大学教师 ， 大家都是事业编制 ， 彼此之间并没有太明显的差别 。 但是 ， 事业编制调整变化之后 ， 同样是教师 ， 大家却出现了身份上的差别 。 一部分教师 ， 属于是公益一类事业编制 。 另一部分教师 ， 却变成了公益二类事业编制 。
编制的变化 ， 对于教师而言 ， 到底会产生什么样的影响呢？很多教师最关心的无非是两个问题 ， 第一 ， 从公益一类编制变成公益二类编制 ， 会不会使得教师这一职业的稳定性下降？第二 ， 会不会使得收入降低呢？这两种担心 ， 在事实上都是存在的 ， 如果没有职业稳定性和收入的差别 ， 不管是公益一类还是公益二类 ， 大家都不会关心 。 正是因为事业编制的变化 ， 会对教师造成影响 ， 很多教师才会变得不安 。
目前 ， 除了民办教育机构的教师外 ， 我国大致有11种教师 ， 工作的单位属于事业单位 。 但是 ， 只有5种教师 ， 其工作单位还保留了公益一类事业单位的属性 。
这5种学校是：义务教育学校 ， 特殊教育学校 ， 党校 ， 行政学院 ， 社会主义学院 。 因此 ， 在以上学校工作的教师 ， 可以说是事业单位调整中的幸运儿 ， 收入和待遇 ， 并没有因为事业单位的调整而产生新变化 ， 职业的稳定性也依然坚固如山 。 甚至因为出现了公益一类教师和公益二类教师的分化 ， 作为公益一类教师的他们 ， 职业成就感反而更高了 。
但是 ， 还有6类教师 ， 可能就会面临更多的不确定性 。 这6类教师是在公办高中、大学、技工技师和职业院校、电大函授及远程教育学校、老年大学、幼儿园上班的教师 。 这部分教师 ， 今后的标签就是“公益二类”教师 。 作为公益二类教师 ， 到底会面临哪些现实的落差呢？
公益一类事业单位 ， 公益属性最大 ， 因此不能够采取市场资源配置 ， 国家财政全额保障公益一类事业单位的运行 ， 作为公益一类事业单位工作的教师 ， 他们的收入和待遇完完全全不会受到学校运营效果的影响 。 但是 ， 公益二类事业单位 ， 属于差额拨款单位 ， 一部分资金 ， 有可能需要学校自行填补 。 如果学校招生不理想 ， 甚至会影响教师足额发工资 。 这种危机 ， 是有可能存在的 。
【硕士研究生|事业编新变化，11类教师中，保留公益一类编制的仅5种人】对此 ， 你怎么看？#教师#
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