没课的要怎样下班 ， 有课的要怎样来 。 这都是需要花费很多心思思考的事情！
不过虽然这个这个政策没有具体实行 ， 但是从吕玉刚在发布会中提出的一些举措可以看看出 ， 一旦真正的实施了 ， 对于老师和孩子们都是一件很好的事情 ， 可能会给学校带来一些麻烦 ， 但是只要协调好了 ， 也是一件比较有共同利益的好事！
可是每个学校单位的管理手段都不一样 ， 一些已经接近弹性工作的学校自然感觉没什么问题 ， 而一些签到工作比较复杂的学校 ， 则卡开始担忧后续的种种管理 ， 如果校长刚开完会 ， 需要教师们做一件事 ， 但是又到了教师们没有课需要休息的时间 ， 这时候应该如何抉择呢？
假如教育局突然来人检查工作 ， 在学校的老师比较少 ， 又应该如何应对呢？
由此可见弹性工作政策下达道阻且长 ， 需要很多学校慢慢的适应 ， 不过对于老师们而言 ， 他们从心底由衷地希望这件事能够真正的得到实行 。
毕竟老教师们课比较少 ， 每天耽误在学校的空闲时间比较多 ， 对彼此都是浪费时间的行为 ， 还不如为了身体健康 ， 回家好好备课！
对于新教师们更是如此 ， 刚刚踏入职场就面临了双减政策 ， 工作压力可想而知 ， 这个政策实行了对所有人都是有好处的！
【教师|好消息席卷教师，老教师感慨：早该这样了！校长却发愁了】你认为这个政策适合实行吗？可以将自己的想法分享到评论区！我们一起解决！
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