文章插图
天秤座经常追求和平与和谐的感觉 。他们善于交谈，沟通能力强是他们最大的优势 。那么你知道给天秤座的职业建议是什么吗？来看看下面的文章吧！
给天秤座的职业建议
给天秤座的职业建议
1.建议:防止过分关注别人的眼光 。
天秤座的人注重人际关系的特点，有一种特殊的心理模式 。说白了就是太在意别人对自己的看法，会有什么看法，会不会影响时事或者工作 。所以在平时的工作中，自己的实力和个人意志很容易在团队中被忽视或轻视 。自然，在工作的执行和决策中，会有为了他人或与工作相关的外部环境而改变自己的意见，比如涉及业务的对方公司、第三方或第四方 。
如果对方是强势的，比如大搭档，或者是一直强势的同事，比如狮子座和白羊座，天秤座的人特别容易被对方或伴侣一点一点的拉下跑道，远离自己的职业发展道路，造成时间和工作经验上不必要的连续性指标损失 。
另一种是为别人服务的情况，因为太在乎别人，却牺牲了自己的时间和精力 。更有甚者，即使没有被其他力量拖走，也因为过于在意，因为心理矛盾和反复权衡，错过了最佳的决策时间和时机 。
还有一种情况，就是天秤座的人本身保持不动，和为贵的特点发挥得很好，在职场上也处处相处 。结交不同行业的朋友，充分发挥金星贵人的特质，给他们带来了很多发展的机会 。金星本身就讲究追求喜好 。当这些美好的机会到来时，因为有贵人的支持，他们很可能会选择身在两地，分头努力去尝试，这会给原本的工作带来潜在的动荡 。也让天秤座的人涉足不熟悉的领域 。高尚的人一旦消失或者出了问题，就会给他们带来很多乱七八糟甚至严重的后果去收拾 。
建议:人际关系在人和特质的掩盖下下降 。
虽然人性本善，天秤座的人利用人际关系，积累人脉，是当今高速发展的社会重要的隐性财富之一，但其负面作用同样明显，就是没有主见 。当然，并不是说天秤座就是一群没有主见的人，而是因为他们注重彼此的想法和主见之间的关系，在选择性的问题来临时，他们会按照自己的意愿联合起来 。如果他们不认同自己的观点，那就先来 。
其实天秤座的人并不独立，也没有野心，只是他们的选择比较缓慢，而且是权衡所有利弊之后极其坚定的个人意志，所以恰恰相反，他们很坚强 。做决定需要时间 。可能是因为天秤没有想法，正在征求意见，权衡利弊，但是为了不破坏和谐，她答应在手里做 。也可能是因为人类和谐的心理，为了不一下子违背对方的意见，她干脆隐藏了自己的真实想法 。但是随着事情一步一步的发展，你不表达，对方已经在做了 。
一旦天秤座做出决定，或者在这个过程中触碰到自己的底线，或者有非单一力量向天秤座示好，比如公司内部很多利益集团都在争夺天秤座所在的部门或资源 。一旦到了最后，天秤肯定会显得不合适，无法权衡所有关系的状态，逼着天秤做决定，基本星座的行事风格就发挥出来了 。这个时候天秤就会反抗 。也就是说，在上面提到的部分之后，我极其坚定地做自己，这也意味着我破坏了目前和谐的人际关系 。如果我一对一得罪一方，如果我是一对在多方势力中游走的情侣，那都是得罪 。但此时此刻，对于当前的事情、项目、工作，和谐不重要，利己才重要 。
所以从微观上来说，天秤座的人际关系后期肯定是下降的，但是天秤座的人同时肯定还有其他的人际关系 。他们本来就是可以交朋友的人，这一个之后还会有其他人来，所以从宏观上看，他们还是比较友善的，善于交际的，朋友也很多 。
但是这种性格无疑会给天秤座的人带来困扰，因为你总是要在环境中寻求平衡，而残酷的现实告诉我们，大部分事情根本无法寻求平衡 。只要处于不同的利益集团和立场，就是敌人，不如早点明确立场，让自己轻松一点 。否则，你越不想得罪别人，就越会得罪别人 。人世间的感情和理智如何才能不相交不碰撞？怎样才能有一个完美的解决方案让所有人都满意？
建议:杜绝导致混乱的人和人际关系 。
天秤座重视人和的心理特点，不管是上面提到的哪种情况，比如太在意别人的看法，被胁迫，比如主观，或者为了不破坏关系被迫屈服 。除了一部分天秤座的人在后期坚持个人想法，贯彻自己的意志，在前期，天秤座的人会给别人一种是坏人的印象和特点 。但在强敌环绕的复杂办公环境中，往往和一方交朋友就等于和另一方树敌 。既然有敌对斗争，立场非黑即白，那么这无形中就会给天秤座带来反派 。
推荐阅读
- 给处女座职场建议
- 给狮子座职场建议
- 天秤座的秘密心事
- 梦见自己给自己剪头发什么意思
- 新车有必要安装汽车座套座垫吗? 到底要不要给新车加装座套？
- 天秤座女缺点一览表
- 留给双子座的爱情痕迹
- 2022年女孩子名字属虎的怎么取 虎年给女孩起名字应该叫什么
- 给宝宝取名字2022年属虎男孩名字 寓意吉祥如意的
- 席慕容给双子座的爱情诗