【职场中金牛座要克服哪些困难】
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稳重谨慎的金牛座，总是喜欢一个人在安静稳定的环境中工作 。就像酒随着年龄的增长而芬芳一样，怀旧的金牛座也会把斑驳的、记忆深刻的内容视为珍宝 。然而职场的实际情况是竞争越来越激烈 。表面上金牛座不抱怨，不说一句话，工作愉快，但内心的秩序情结却让金牛座感到一种莫名的担忧 。项目分了，金牛座被要求搞新内容，心里的担心会立刻变成实实在在的恐惧 。这种感觉就像是要求金牛座搬离一个住了很久的地方 。紧张自责，金牛座开始胡思乱想，安全感没了 。
职场中金牛座要克服哪些困难
想要做出改变，却总担心适应不了变化
金牛座的人思维比较固定，说什么话、做什么事，向来有一定的套路、模式，其实金牛也知道自己如果一直这样下去的话，可能会败给经验，所以他们不是没想过要适当做出些改变，来打破现状，提升自己，但问题是，金牛比较多虑又爱纠结，所以空有改变的心，却无行动的勇气，所以总在改变和站在原地间徘徊 。
慢条斯理的超乎了一般程度
如大家所知道的一样，金牛是个稳重到一丝不苟的星座，和白羊那个急性子完全不同的是，他们失败的原因就是慢条斯理的超乎了一般程度 。实际，不浮夸，凡事讲究规则与合理性，极其重要的是，他们的耐心超乎寻常的强，所以，就算早已下定了决心，也不会迅速的实施，他们需要再三的确认，而就是这样左思右量，往往一些路过的难得机会就悄悄的溜走了，等金牛回过头想要抓住的时候，早已消失的不见踪影了 。
抱怨多让路难走
不得不吐槽一下，金牛座的人真的很爱抱怨，可能是因为天生的悲观主义作祟，每每遇到不如意、不顺心的事，他们不仅不去想办法化解矛盾、解决问题，反而还满腹牢骚，怨天尤人，如此一来，负能量越积越多，哪还谈得上知努力，思进取，而且身边人也不愿被传染上这种二手压力，会避而远之，人缘自然变差 。
金钱
金牛座人总是那么的诚实和厚道，并且这种诚实和厚道似乎有点过了头，特别是在钱的问题上更是如此 。对于心地善良却爱惜金钱的金牛座来说，无论是谁跟他借钱，只要给出的借口编得不是太垃圾，那么总是会成功的 。即使金牛座人身上没有多少钱，他们也会想方设法筹来给你，并且跟你说要是实在没有就不用还了 。
金牛座在职场中的自我修炼
他们不适合常换工作，因为看重安全感，所以对不断变化的外在环境会感到不安 。
金牛座的人蛮适合当个四平八稳的上班族，或是抱着铁饭碗的公务人员 。从事这些工作的人每天都有一定的行程，只要安安分分的上下班，每个月就有固定的收入，升迁调薪也有一定的模式，要做生涯规划或财务计画都很容易，无形中把生活里的风险降到最低点 。
他们不适合常换工作，因为看重安全感，所以对不断变化的外在环境会感到不安 。与其为了眼前的小幅调薪而跳槽，还不如待在原位累积年资，由于他们工作认真又有忠诚度，久而久之还是会有向上爬的机会 。
但如果现在的工作实在并不适合自己，或是待遇实在不合理，建议老实牛们还是要有壮士断脕的决心，硬在不适合的地方蹲着，虽然有安全感却没有再发展的机会 。（算算卦命理网：）
学会释放心头压力
由于金牛座的人在职场中是默默耕耘不张扬、不爱表现的类型，所以他们的努力、能力往往不容易被上级看到并重视 。长久的付出与回报不成正比，难免会有怀才不遇的郁闷 。建议正视这种压力源，并试着通过一定渠道，来释放不快的情绪，待无谓的烦恼被你从心里清除掉，快乐、自信也就有了萌芽、破土的空间 。
说出自己的需要
金牛座的人在工作上一贯是以勤恳而着称的 。显然，对于领导或老板来说，勤恳负责确实是员工的最大美德 。但你要知道，你的领导或老板不是只有你一个员工 。有句话叫会哭的孩子有奶吃，也许你的勤恳负责领导或老板都看在眼里，记在心里 。但是人总是习惯于照顾有需要的人 。机会就那么多，当你的同事天天都在领导或老板面前诉苦或者倾诉梦想的时候，只有你闷不吭身地埋头苦干 。那么领导或老板很容易就会觉得你是不需要机会的，而把机会给了那些会诉苦会描绘梦想的同事 。因此，埋头苦干的同时，也要学会找机会，至少跟领导或老板说说你的需要吧！
勤能补拙也能得人心
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