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三大管理之父分别是谁？( 二 )

生活百科之父


1973年 ， 出版巨著《管理：任务 ， 责任 ， 实践》 ， 是一本给企业经营者的系统化管理手册 ， 为学习管理学的学生提供的系统化教科书 ， 告诉管理人员付诸实践的是管理学而不是经济学 ， 不是计量方法 ， 不是行为科学 。该世书被誉为“管理学”的“圣经” 。
1982年 ， 出版《巨变时代的管理》 ， 探讨了有关管理者的一些问题 ， 管理者角色内涵的变化 ， 他们的任务和使命 ， 面临的问题和机遇 ， 以及他们的发展趋势 。
1985年 ， 出版《创新与企业家精神》 ， 被誉为《管理的实践》推出后德鲁克最重要的著作之一 ， 全书强调目前的经济已由“管理的经济“”转变为“创新的经济“” 。
1999年 ， 出版《21世纪的管理挑战》 ， 彼得?德鲁克将“新经济“”的挑战清楚地定义为：提高知识工作的生产力 。
作为第一个提出“管理学”概念的人 ， 当今世界 ， 很难找到一个比彼得?德鲁克更能引领时代的思考者：1950年代初 ， 指出计算机终将彻底改变商业；1961年 ， 提醒美国应关注日本工业的崛起；20年后 ， 又是他首先警告这个东亚国家可能陷入经济滞胀；1990年代 ， 率先对“知识经济”进行了阐释 。
《经济人的末日》（The End of Economic Man）-1939
《工业人的未来》（The Future of Industrial Man）-1942
《公司的概念》（Concept of the Corporation）-1946
《新社会》（The New Society）-1950
《管理实践》（The Practice of Management）-1954
《美国的下一个20年》（America's Next Twenty Years）-1957
《明日的里程碑》（Landmarks of Tomorrow）-1957
《成果管理》（Managing for Results）-1964
《卓有成效的管理者》（The Effective Executive）-1966
《断层时代》（The Age of Discontinuity）-1968
《技术、管理与社会》（Technology ， Management and Society）-1970
《人、思想与社会》（Men ， Ideas and Politics）-1971
《管理：任务、责任、实践》（Management：Tasks ， R......>>
问题三：管理学中的梅奥是啥父?1.古典管理理论阶段
注重管理的科学性、精确性、法理性和纪律性 ， 把管理的对象看作是被动的受支配者和经济理性人 ， 是及其的附属物 。
代表学派：科学管理学派、组织管理学派 。
学派代表人：泰罗；亨利.法约尔、马克斯.韦伯
泰罗出版了《科学管理原理》（1911）…………“科学管理之父”
法约尔出版《工业管理与一般管理》（1916）
韦伯《社会和经济组织的理论》…………从行政管理角度对管理的组织进行了深入研究
2.行为科学阶段
对管理过程中人的行为以及这些行为产生的原因进行研究分析 ， 以求全面、完整地把握人的本性 ， 并且在此基础上实现管理的目的 。
梅奥……霍桑试验：社会人、非正式组织、提高满足度→人机关系学说 。
▲关于人的需求、动机和激励问题：
（1）马斯洛的需求层次理论……生理、安全、社交、尊重、自我实现 。
（2）赫茨伯格的双因素激励理论……保健、激励 。
▲管理管理中的人性问题：
（1）麦格雷戈的“X理论-Y理论”……人性假设
（2）阿吉里斯的“不成熟-成熟理论”……人性是发展的
（3）关于人际关系：巴纳德的动态平衡理论 ， 卢因的群体动力学理论 。
3.现代管理理论阶段
孔茨……管理学丛林现象（11个学派）
（1）管理过程学派（管理职能学派）：代表人物孔茨 。
（2）社会系统学派：代表人物巴纳德
（3）系统管理学派
（4）决策管理学派：管理就是决策 。
（5）经验学派：认为管理仅仅是企业管理 。
（6）权变理论学派：管理方法技术与管理条件环境之间的两个函数变量
（7）管理科学学派：采取数学模型和程序来分析和表述
问题四：彼得.德鲁克为什么能称为管理学之父有人曾经评价德鲁克：如果只读一本管理学的著作 ， 那么就读彼得德鲁克的《管理的实践》就好了 。彼得德鲁克是发明“管理”一词的人（当然我指的是英文） 。在德鲁克之前 ， 西方对管理的描述是非常有限的 ， 在他之后 ， 凡讨论管理学 ， 必有他的影子 。比如当代很多著作 ， 如基业长青 ， 追求卓越等 ， 高效能人士的7个习惯等 ， 都是对大师某一个观点 ， 某一句话的具体发挥而已俯

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