新员工转正申请书怎么写 10篇 员工转正申请书怎么写( 二 )


这一个月来我学到了很多 , 感悟了很多;看到公司的迅速发展 , 我深深地感到骄傲和自豪 , 也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作 , 实现自己的奋斗目标 。在此我提出转正申请 , 恳请领导给我继续锻炼自己的机会、实现理想的机会 。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作 , 为公司创造价值 , 同公司一起展望美好的未来!
申请人:
日期:
员工转正申请书怎么写篇3
尊敬的公司领导:
我于20__年4月进入乐山三和华瑞汽车服务有限公司 , 在销售部担任销售顾问一职 。实习期为3个月 。首先感谢公司给我提供汽车销售顾问一职的工作锻炼机会 , 让我从中学到了很多东西 , 也成长了许多 。也很感谢周围的同事些的关心与支持 , 到今天三个月试用期已满 , 在岗试用期间 , 我在销售部学习工作 。汽车销售是我以前未曾接触过的 , 在销售部领导的耐心指导和同事热心帮助下 , 我很快熟悉了汽车销售的规范操作流程 。其中我掌握了各车型的报价组成 , 汽车销售的流程、了解汽车行业相应的政策、法规、制度 。在销售部的工作中 , 我一直严格要求自己 , 认真做好日常工作;遇到不懂的问题虚心向同事请教学习 , 不断提高充实自己 , 希望能尽早独立销售 , 为公司做出贡献 。当然 , 刚进入销售部门 , 业务水平和销售经验上难免会有些不足 , 很多问题都不懂 , 在与客户沟通时因为对专业知识的不熟悉 , 所以有时候会给客户一种不专业的映像 。
但是 , 经过这3个月的锻炼 , 我对车型 , 配置 , 还有各种流程也有所了解 , 也明白了该怎么样去分析客户需求 。这就好比一辆正 在进行磨合的新车一样 , 一个好的司机会让新车的磨合期缩短 , 并且会很好的保护好新车 , 让它发挥出最好的性能 。咱们公司就是一名优秀的司机 , 新员工就是需要渡过磨合期的新车 , 在公司的领导下 , 我会更加严格要求自己 , 在作好本职工作的同时 , 积极团结同事 , 搞好大家之间的关系 。在工作中 , 要不断的学习与积累 , 不断的提出问题 , 解决问题 , 不断完善自我 , 使工作能够更快、更好的完成 。我相信我一定会做好工作 , 成为一名优秀的销售顾问 , 不辜负领导对我的期望 。

所以 , 根据公司的规章制度 , 现申请转为乐山三和华瑞汽车服务有限公司正式员工 。恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会 。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作 。望领导给予批准 。
申请人:
日期:
员工转正申请书怎么写篇4
尊敬的领导:
各位领导大家好 , 本人进入__4s店工作已一月有余 , 自从踏入企业的大门我就深深的被我们企业的这种蒸蒸日上的朝气所吸引了 , 经过这一个多月的工作和了解对我们企业所提出的“以人为本”__4s店人之杰的管理模式和发展理念所打动和感动 , 走过好多企业第一次被这种把员工放在第一位的管理机制和理念所打动 。
本人从事汽车修理钣金行业已有10个春秋 , 我相信__4s店能给我提供一个展现自我完善自我 , 去不断学习进取的一个平台 , 我有信心也有意愿 , 迫切的希望能够融入这个群体这个大家庭 , 成为__4s店真正的一员 , 为我们企业的发展尽自己的一份绵薄之力 , 为__4s店的明天去拼搏努力进取 , 同企业一同成长 , 去展翅翱翔 , 飞的更高 , 去更远的前方 , 当然因为新店刚刚开业 , 个个方面都在逐渐完善 , 目前我们还面领许多的困难 , 工作这一个多月我也发现了许多不足的地方 , 还有很多的地方需要完善 , 为了企业能够更好的发展 , 我提出几点 , 领导需要更多的去了解员工的心声 , 应把我们以人为本的理念充分发挥到极致 , 因为员工是企业的根 , 企业的基础 。
作为员工我觉得我们应该把__4s店人之杰的理念发挥的极致 , 首先去完善自身修养 , 提高素质 , 因为我们还有许多的缺点和不足 , 刻苦努力学习提高自身维修水平 , 能更好的去做好领导交给我们的每一项工作 , 为客户更好的服务 , 为__4s店的明天做好根基 。我相信只要我们去拼搏努力我们一定能做到 , 做到能为自己是__4s店的一员而自豪 , 为__4s店有我们这样的员工而骄傲、因为被这朝气蓬勃积极向上的和谐氛围所渲染 , 因为深深的喜欢因为被感动 , 所以我认为__4s店需要我 , 我更需要__4s店、希望领导能给予我这个请求 , 让我成为__4s店真正的一员 , 谢谢!

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