辅警和协警有什么区别
1、招聘单位、合同性质的区别
协警的招聘形式一般是由当地公安局，委托第三方公司来进行招聘，采用劳务派遣的方式到当地公安局等单位进行工作 。协警与第三方公司签订合同，归属于第三方公司，工资以及福利待遇均由第三方公司支付 。辅警的招聘形式一般是由当地等公安局等单位，直接进行招聘，采用直签的方式到单位进行工作 。总的来说，由第三方公司进行招聘的，采用劳务派遣形式的，属于协警 。由用人单位直接招聘，直签合同的，属于辅警 。
2、服装、肩章、配备装备之别
协警的服装与肩章都是一致的，没有任何区别，所以如果想通过肩章来区分哪个是协警中的领导，是无法从衣服与肩章之中区分出来的 。辅警的衣服也是统一配发，但是从肩章是可以区分出级别的 。今年很多地区开始实行辅警“辅衔制”，如江苏镇江在今年就开展了辅警专业技能核查，为373名辅警进行了授衔仪式 。未来辅警也会有等级划分，执行与民警无差别化的规范机制 。随着工龄、专业技能的提升，经过一系列的考核管理，可以获得授衔 。且辅警较之于协警，是会配备警棍等执法器具的 。但是就目前来说，辅警是没有行政执法权的，不过近些年一些地方正在进行创新型试点，相信未来会赋予辅警更多的权利 。
3、工作内容的区别
就一般情况而言，一般招聘的协警，会分配到交通协警岗位，进行交通疏导等工作 。招聘辅警的话，分配就比较多了，如巡查岗、森林公安、消防员，也有特殊的岗位比如特警岗位，但是都是没有编制的 。总的来说，相对而言协警属于“临时工”，而辅警属于“正式工” 。
为何辅警待遇不是太高，报考的人却居高不下？
1、需求大
不管是邻里琐事还是民事纠纷，都要辅警前去调查 。因警力需求比较大，对辅警的要求也在加大，报考人数也在增多 。
2、入职门槛低
尽管辅警的工资并不是太多，但报考的人依旧比较多，主因是它的入职门槛要低上不少，不像公务员需要考进去，因此不少人都会当辅警 。
想要报考辅警，需要本地的户口，对学历要求不是太高，大专以上就行；在年龄上，一般18岁到40岁之间；对身高也有要求，一般男170cm以上，女160cm以上 。
【辅警和协警有什么区别,报考的人却居高不下 协警和辅警有什么区别】不管是当协警还是辅警，都要更好的提升自己，为更多人服务，在职场上有更好的成长 。
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