2022年安全生产月活动发言稿 2022全国安全生产月活动发言稿( 二 )


一是要以狠抓各级人员责任制的落实为基础 。要抓好各级领导人员责任制的落实,即领导对安全生产工作要做到“六到位”(即:亲自批阅安全文件、亲自主持安全会议、亲自协调指挥安全生产工作、亲自研究部署安全任务、亲自检查安全工作、重大操作和事项领导亲自到场 。)要把工作做得实实在在,多到现场去,解决实际问题 。要进一步全面落实各级人员的岗位责任制,把责任落实到工作中去,将责任贯穿于企业各项工作的始终,使每一位员工都明确工作过程的责任并切实负起责任 。
二是要以狠抓各项规程制度的落实为重点 。安全生产的各种规程制度是通过无数次的经验和血的教训总结提炼出来的,它对安全生产起着指导作用,对员工起着约束作用,是员工的行为准则和规范 。因此要强化各项规程制度的权威性、严肃性,对有章不循,一定要采取违章必究 。要对现有的各种规程制度认真进行梳理,看哪些落实了,哪些还没有落实,哪些落实还不到位 。对没有落实和落实不到位的,要逐条逐项制定落实计划,并运用现代信息技术,完善我厂的缺陷管理、安全整改、规程制度落实闭环管理等系统,使各项规程制度得到有效的贯彻落实 。
三是要以强化检查监督为手段 。检查监督是确保各项工作落实的重要手段,因此要加强检查监督,并明确谁监督,谁检查,什么时候检查 。在检查过程中如果发现某一项工作没有按制度、措施落实,就必须查清在哪个环节出现漏洞和失误,并进行责任追究,才能使各项工作得到有效的落实 。
检查监督通常有三种方式:
一是管理者依据工作计划进度与事先预计,安排自己在合适的时间去跟踪检查 。
二是约定执行者在什么时候,什么情况下应该汇报工作进度与相关情况及相关原因 。
三是要求相关职能人员应在什么时候进行跟踪监控、反馈信息或递交报告等 。
四是落实“反措”和各类事故通报要标本兼治,重在治本 。要逐条把“反措”的要求和规程制度相对照,要把“反措”要求写入规程制度,防止出现两张皮现象 。对于各类事故通报要举一反三,制定整改计划,及时抓好整改工作,对于管理和检修维护的要求,要及时对相关规程制度进行修订,并在日常工作中监督实施,防止不安全事件的重复发生 。
总之,安全是企业生命线,安全是企业永恒的主题,做好安全生产工作关键就在落实 。千忙万忙,不抓落实就是瞎忙;千招万招,不能落实就是虚招;千条万条,不去落实就是“白条” 。
2021全国安全生产月活动发言稿3

亲爱的朋友:
刚刚送走激情、温馨的五月,六月的祝福已亭亭玉立在我们面前 。13亿双期盼的眼光一起向“安全生产月”汇聚,在这个阳光铺满的季节里,铿锵走来了“安全生产月”的脚步 。
安全生产是什么?安全生产就是生命!安全生产意味着什么?对于一个人,安全生产意味着健康;对于一个家庭,安全生产意味着和睦;对于一个企业,安全生产意味着发展;对于一个国家,安全生产意味着强大 。没有安全生产,就没有一切 。
安全生产是什么?安全生产就是一首歌,需要我们天天来弹唱;安全生产就是一首诗,需要我们日日来吟诵;安全生产就是一盘棋,需要我们走一步看两步;安全生产就是标准化,要求建设者严格规范的操作;安全生产就是有序的节奏,推进科学化管理上水平;安全生产就是沸腾的生活,预示我们生机勃勃的明天;安全生产就是一根七彩的丝带,连接一个又一个美好的愿望 。
安全生产是什么?安全生产就是责任!“安全生产责任,重于泰山 。”谁都希望健康长寿,谁都希望生活幸福,如果没有安全生产作为保障,这一切都会化为泡影 。忽视安全生产,你对不起家人,更对不起自己,因此必须牢牢记住,安全生产是我们义不容辞的责任!岗前培训、安全生产教育、技能竞赛、栈桥演练、岗位比武,这一切的一切,都是为安全生产的赞歌谱写的乐章......
宣传安全生产、守候安全生产、把握安全生产,为了我们家人的幸福,“珍惜生命,远离违章”,高高兴兴上班来,平平安安回家去 。“关爱生命,安全生产发展”,让企业构筑美丽、祥和、五彩缤纷的幸福,让我们一起奏响六月的旋律,让我们一起为“安全生产月”歌颂 。
2021全国安全生产月活动发言稿4
各位领导、各位评委、朋友们:
大家好!
骄阳七月红似火、安全知识伴我行 。很荣幸我能有机会参加“安全伴我行”演讲会 。今天,我演讲的题目是“安全在于细节” 。

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