二是统一固定资产账务管理，配合财政局资产清查，对盘盈盘亏的固定资产，做好相应的账务调整工作，减少国有资产的铺张浪费 。
三是强化基建、修缮账务管理，目前2位会计师管理着25个核算单位35套基建账，上半年基建账收支总额达3.28亿元 。拒付不合理的基建报账共4笔46.4万元,拒付不合理的修缮账务共2笔12.8万元 。
[四是统一内部稽核程序，统一培训工作 。稽核工作是我区会计集中核算的一个亮点，遵照《区行政事业单位会计核算中心会计稽核工作细则》(核[__]5号)，以往在社保、银行、财政局等机构中才存在的相关内设稽核或监督部门，在我区会计集中核算中较早引入，今年引来福田区等兄弟单位纷纷效仿 。我们认真履行稽核职责，在事前、事中、事后的稽核工作中善于发现和解决问题，明确要求所有工作人员“一把尺子量到底”，彻底杜绝核销“人情帐”，促进中心核算业务的`更加规范和完善，配合审计工作实现“财政支出到哪里，绩效追踪就到哪里 。”
五是以制度说话，按制度核算，在《工作制度汇编》的基础上，完善了30万元以下工程项目管理制、工作人员量化考核制度等，更有利于加大对财政性资金的管理和监督力度，提高资金使用效益 。
六是强化档案管理 。我们新建成了1个档案室(b馆)，已搬迁会计凭证、报表、账薄等共3,102册，为区审计局、法院、检-察-院、教育部门和清产核资等提供了便利的查、借利用 。
七是重视新软件建设，快速搭建新软件环境，根据业务特殊性自行研制方案，共同开发，避免被动，利用6个月时间顺利完成了新旧软件的更替，并依托远程专线光纤，准备让所有街道办事处统一启用新软件进行集中会计核算，完备了《使用责任书》等法律程序，所有区属财务数据可以统一汇总，为政府当好家、理好财提供了必备的软、硬件环境 。
三、强化一支勤政、廉洁、高效、务实、作风过硬的高素质
中心内设1室5科，现有干部职工53名，其中党员28名，会计师25名，高级会计师有2名 。按照特区干部好作风建设的相关要求，今年以来尤其重视干部职工的作风建设，认真贯彻反腐倡廉的相关制度和规定，树造了打铁自身硬的基本素质，受到了区纪委重视与好评 。
一是中心领导班子能够以身作则，严守财经法规制度，扎实工作，带动整个中心廉洁勤劳好风气，无任何信访举报、失职、渎职等行政过错行为 。
二是按照 “特区党员好干部作风建设”活动的要求，拟定活动方案，组织安排干部职工认真学习，参加公务员1+6文件知识测试、无偿献血活动、直属机关羽毛球比赛等活动，收效显著 。
三是严格要求大家 。以格式化、规范化、量化考核等方式，严格责任考核，建立和明确了“一人一岗一关口”的目标责任体系，身体力行，支持阳光工程行动 。
四是坚持“规范第一，服务至上，效率保障”的工作宗旨，倡导“软服务”，软化矛盾，用心服务，加强与各核算单位之间联系，协调解决核算单位的实际问题，争取到核算单位的理解和支持 。
五是强化会计核算培训，力求打造一支业务精干的会计核算队伍 。上半共组织了4次合计400多人次的会计业务培训，业务素质大大提高 。
六是积极开展驻(挂)点社区工作，努力为挂点社区办实事、好事，支援驻(挂)点的莲塘街道办两个社区共计3万元社区建设资金，受到了社区干事和群众的一致好评 。
事业单位会计工作总结5
__年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾 。年终是最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候 。因为回首这一年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌无为、荒度时间 。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献 。现将全年的工作情况向全行职工作以汇报：
一、重视业务核算质量，贯彻市行各项制度
今年是我们商业银行具有转折意义的一年，经过六年的打拼和积累，我行的羽翼已经逐渐丰满，准备更名挂牌，开始新的征程 。然而，如果要使我们景星支行真正走在全行的前列，我们首先要做的是提高我们的业务能力 。我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵 。对市行传达的每一个文件、通知都认真贯彻 。让员工树立主人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，积极主动的完成自己的本职工作 。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量 。在核算上无重大差错事故 。
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