15号发工资怎么算法30号离职 15号发工资怎么算法


15号发工资算法:
每月十五号发的是上个月一号到月底的工资,就等于公司压了员工15天工资 。
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需要说明的一点是,工资总额一般是用人单位在从事统计、缴费等劳动工资工作中常用的一个概念 。与劳动者的全额工资(或称实得工资)、基本工资等概念有联系,但不是一回事 。在理解劳动者全额工资等概念时,常常也会联系到工资总额的概念 。
现实意义:
在企业实际管理中,基本工资的概念非常泛化,而且在法律上也并无确定的定义,所以每个企业对基本工资的定义和标准也是千差万别,因此基本工资只是一个模糊概念 。


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