(六)甲乙双方需要约定的其它事项：________________________________________ 。
九、本合同终止的条件
经甲乙双方协商约定 ， 出现下列情形之一的 ， 可以终止劳动合同：
(一)本合同期满的;……
十、违反本合同的责任
(一)本合同一经订立 ， 即具有法律约束力 。双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、以及解除劳动合同经济补偿金的规定 。
(二)当事人一方故意或者过失违反本合同 ， 致使本合同不能履行或者不能完全履行 ， 并给另一方造成经济损失的 ， 应当依规定或者约定承担赔偿责任 。
十一、劳动争议处理
(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议 ， 可以协商解决 。不愿协商或者协商不成的 ， 可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的 ， 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请 。对仲裁裁决不服的 ， 可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼 。
(二)甲方违反劳动法律、法规和规章 ， 损害乙方合法权益的 ， 乙方有权向劳动保障行政部门和教育行政主管部门举报 。
十二、其他
(一)劳动合同期内 ， 乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化 ， 应当及时告知甲方 ， 以便于联系 。
(二)本合同未尽事宜 ， 均按国家有关规定执行 ， 国家没有规定的 ， 通过双方平等协商解决 。
(三)本合同不得涂改 。
(四)本合同一式两份 ， 甲乙双方各执一份 。
(五)本合同于____年____月____日生效 。
甲方盖章：____________乙方签名：________
法定代表人签名：______
或委托代理人签名：____
签章日期：____________签名日期：________
用工合同实用模板5
甲方(用人单位)：___________________
乙方(员工)：_______________________
身份证号码：：____________________
根据劳动法律法规的相关规定 ， 甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则 ， 签订本合同 ， 共同遵守本合同所列条款 。
一、合同期限
(一)双方确定本合同期限自________年_____月_____日至________年_____月_____日 。
(二)试用期：_________个月
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作内容(岗位或工种)：_________________
(二)乙方的工作地点：_____________________________
三、工作时间和休息休假
(一)乙方的工作时间：每日_______小时 ， 每周_______小时 。
(二)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期 。
四、劳动报酬
(一)乙方每月基本工资________元 ， 岗位工资为_______元 ， (其中试用期每月工资______元)
甲方每月______日发放上月工资 。
(二)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行 ， 加班工资计算基数为当年度小时最低工资标准 。
五、社会保险和福利待遇
按有关法律法规的规定执行 。
六、其它
(一)公司的规章制度是本合同的有效组织部分 。本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效 ， 涂改或未经书面授权代签无效 。
(二)本合同一式两份 ， 甲乙双方各执一份 。
甲方：(盖章)____________________乙方：(签名)_____________________
____________年_______月_______日____________年_______月_______日
【临时用工合同模板 2021用工合同实用模板】
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