磷化集团企业文化有哪些 浪莎集团的企业文化有哪些?

浪莎集团成立于1995年,旗下拥有浪莎针织、蓝枫袜业、宏光针织、立芙纺织、浪莎小额贷款公司、浪莎房地产、安行光伏、蓝也光电等十多家分公司及五个海外贸易公司,浪莎已发展成为集袜子、服饰、家居、金融等多元化产业集团,是行业的第一大品牌厂家 。2002年,“浪莎”商标被国家工商行政管理局认定为“中国驰名商标”;2004年被中国名牌战略委员会评定为“中国名牌” 。
【磷化集团企业文化有哪些 浪莎集团的企业文化有哪些?】根据浙江东方中汇会计师事务所有限公司出具的审计报告,截至2006年10月31日,浪莎内衣的资产总额为10719 。45万元,净资产6862 。18万元 。2007浪莎股票在上海成功上市 。公司主要生产、销售“浪莎”系列产品,现涉足袜业、服装业、鞋业、化妆品业、日用化工业、房地产业等多元化产业 。
年生产销售女袜类产品2亿双、女裤、羊绒大衣女鞋、时装100万套(件),专卖店网络遍及全国,达3500余家 。同时建立了“ERP”企业信息化管理和业务流程重组为主要内容的浪莎系统化科学管理平台,创新营销网络建设,已建成了遍步全国20多个城市的以城市物流配送为基础的B2C型电子商务服务网络平台 。
浪莎集团拥有国际上最先进的美、日、德、意等国设备5000多台套,公司坚持以市场为导向独创的1、2、3、4、5、6、7现代管理思想,严格实施ISO9001-2000质量管理体系认证,ISO14001-2000环境管理体系认证,全面质量管理、引进国际人才、潜心研究消费者需求,创造了优质产品 。
“经营是常变的,品牌却是永恒的” 。公司积极转换企业经营机制,以“整合内外部资源,优化产业结构,加强品牌和企业文化建设,构建企业核心竞争能力,谋求企业的长期稳健发展”为总方针,进一步提高整体竞争力,将浪莎建设成为世界著名的袜子、服装、鞋等行业投资经营企业 。
一、建立健全管理机构,从组织上、思想上加强产品质量管理 。首先,积极学习相关的规范、法规,并利用各种会议、培训等机会,在各种场合强调企业ISO9001、ISO14001等管理的重要性和必要性,重视提高产品质量 。其次,严格按照制度规范生产过程管理 。二、加大质量投入,为提高产品质量打好硬件基础 。公司每年投入巨资成立了浪莎博士后工作站,每年引进十几名博士后;还从美国买了校正分光测色仪,有效提高了染色准确性及打样速度 。三、跨出国门,自我加压,以高质量产品参与国际竞争 。

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