自贡酒店 自贡酒店排名

推荐一个自贡酒店

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自贡最好的就是假日雄飞酒店(十字口,可以乘坐1路35路)和汇东大酒店(人人乐对面,可以乘坐1路10路35路等公交车),都是四星级的,要说好吃的,应该是汇东大酒店旁边更多,旁边有德克士、火锅、海鲜店、快餐店……还有个大商场——人人乐
还有就是在检察院旁边有一家尚都酒店(可以乘坐37路) , 旁边一排全是餐馆,距离客运站也只有十几分钟的步行距离 。
然后在同心路有一家同心酒店(标间120,可以乘坐301路) , 价格比较便宜 , 也很不错 。同心路一段吃的也特别多 。
自贡酒店
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自贡最好的酒店是汇东大酒店(人人乐对面,可以乘坐1路10路35路等公交车)和雄飞假日大酒店(十字口 , 可以乘坐1路35路),都是四星级的,但好像都是一百多
客运站附近有个最近建的酒店——尚都酒店(方冲后门旁,比较近,可以乘坐37路),价格不是很清楚,看样子挺不错的
Fl.HaO22 。cOM同心酒店在同心路,可以乘坐301路 。也不错,比较便宜
自贡汇东大酒店怎样
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Fl.HaO22 。cOM汇东大酒店对员工一个字差,连员工福利都不买的你可以想象他的服务有多好?。。?
1、刚进的员工试用期就是3个月,试用期就意味低的工资和没有任何保障,(试用期可以低到500元一月)做为招聘一个服务员,需要如此长的试用期吗?可能不大家会说,大企业嘛,对每个员工都比较重视,再说了国有企业不会搞剥削 。这个我们都可以忍受 , 谁叫他是大企业嘛!可3个月过了也只是签个对员工没有任何保障的合同,新的《劳动法》都实施3个月了 , 问公司领导保险的事,回答是要表现好,最快也要1年以后了!身为国家的大企业的领导,连最基本的《劳动法》都不懂!我只能说你们很无知,也可能是大学里没学过法律;还有可能就是汇东大酒店根本就不把几百服务员当酒店员工看待 。
2、大家都知道作为一个服务性行业,年轻的女员工是占大部分 , 做为年轻的女员工 , 不得不面对结婚生子的问题,这也是每个女性所拥有的权利 。然而就是这个权利 , 汇东酒店也要剥夺,没有跟酒店签合同的员工(就是没有买保险的),不管你干了多久,是不准请产假的 , 要嘛你就辞职,要嘛你就把孩子……!这就是这些拿着国家人民的钱养的人设计的“企业文化” 。
3、服务员工资平均低于市面小酒店的工资水平 。身为“4星级”酒店 , 身为自贡市“最好”的酒店,平均工资才800元左右,现在就连一个小火锅店都8、9百元(当然它已经和这些小店持平了),随便一个商务酒店都可以上千元(3个月就买保险) 。一个已经累积上缴利润上亿元的企业集团,为什么要抠门员工这点少得可怜的工资,这就是一个企业的的文化,这就是一个企业的不重视“小角色”的文化,就是无视国家法规的一个企业的文化 。我不知道星级酒店的评定标准里有没有对员工最低工资的要求,要是有,那就应该给汇东酒店减级或者根本就评不上星级,(因为你的员工工资水平只跟小店的水平一样)房价也不要收几百就收个标准间:88元就差不多了!哈哈?。?
成都自贡宾馆
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成都自贡宾馆电话 成都自贡宾馆订房电话:028 - 8618 2300
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